ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.07.2015 по делу N 33-23477/15
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:15:15

  2. Определение Приморского краевого суда от 06.07.2015 по делу N 33-5562
    Решение: Требования удовлетворены, так как не доказан факт совершения истцом дисциплинарного проступка.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:12:40

  3. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 06.07.2015 по делу N 33-6907/2015
    Решение: В удовлетворении требований отказано, так как ежемесячная заработная плата истцу за спорный период времени не начислялась, в связи с чем удержание пенсионных взносов в указанный период не производилось, как и не производились такие удержания с денежных сумм, взысканных по решению суда в пользу истца в качестве заработной платы за время вынужденного прогула и за задержку заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:11:29

  4. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 06.07.2015 по делу N 33-7041, Б-9
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:11:14

  5. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 06.07.2015 по делу N 33-7056
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как вакантных должностей, которые истец с учетом образования, квалификации и опыта работы мог бы замещать в организации, у ответчика не имелось, преимущественное право истицы на оставление на работе было учтено ответчиком, что также проверялось судом и отражено в судебном решении.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:11:11

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 06.07.2015 по делу N 33-7077
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истец законно уволен по основанию, предусмотренному пп. б п. 6 ст. 81 ТК РФ, ответчиком соблюден порядок увольнения, предусмотренный ст. ст. 192, 193 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:11:07

  7. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 06.07.2015 по делу N 33-7147, Б-9
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку трудовые права истца ответчиком нарушены не были.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:11:01

  8. Апелляционное определение Курганского областного суда по делу N 33-1812/2015
    Решение: Требование частично удовлетворено, так как ответчик не представил доказательств неисполнения истицей должностных обязанностей, совершения ею дисциплинарного проступка.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:04:28

  9. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 07.07.2015 N 33-2489/2015
    Решение: Требование частично удовлетворено, так как был установлен факт незаконного увольнения истцов, но снижен размер взыскания.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 20:03:03

  10. Апелляционное определение Нижегородского областного суда от 07.07.2015 по делу N 33-6592/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку работодатель был ликвидирован как организация.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 19:55:57


   Всего документов: 4007
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула