ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: КОМПЕНСАЦИЯ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского областного суда от 26.05.2014 по делу N 33-11401/2014
    Материал по делу о признании незаконным приказа, отмене приказа, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда направлен в суд первой инстанции для рассмотрения по существу, так как место исполнения договора относится к территориальной подсудности суда первой инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2014 20:04:58

  2. Определение Московского городского суда от 22.04.2014 N 4г/1-3343
    В передаче кассационной жалобы об отмене судебных актов по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, изменении формулировки увольнения для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку оспариваемые судебные акты вынесены с соблюдением норм процессуального права, в соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к установленным правоотношениям, сомнений в их законности не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 11:35:01

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 14.04.2014 N 33-12104/2014
    Иск в части взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как со стороны ответчика имело место нарушение трудовых прав истца в связи с неисполнением решения суда о восстановлении на работе и невыдачей документов, связанных с работой.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 10:57:33

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 14.04.2014 по делу N 33-12132
    В иске о признании соглашения о прекращении трудового договора недействительным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как доказательств, свидетельствующих об отсутствии у истца добровольного волеизъявления на подписание соглашения о расторжении трудового договора, суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 10:57:33

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.04.2014 N 33-11855/2014
    Иск в части признания незаконным увольнения, восстановления на работе, взыскания начисленной, но не выплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как срок обращения в суд по требованиям о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе со стороны истца пропущен не был, а также отсутствует волеизъявление работника на расторжение договора.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 10:48:31

  6. Определение Московского городского суда от 18.04.2014 N 4г/6-4061/14
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу об устранении нарушений действующего законодательства для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку каких-либо нарушений норм действующего законодательства при рассмотрении указанного дела судами допущено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 10:38:44

  7. Определение Московского городского суда от 04.04.2014 N 4г/2-2587/14
    Стороны не вправе требовать пересмотра вступивших в законную силу судебных постановлений только в целях проведения повторного слушания и получения нового судебного постановления другого содержания.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 09:50:32

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.03.2014 по делу N 33-7837
    В удовлетворении заявления о пересмотре по вновь открывшимся обстоятельствам решения суда отказано правомерно, поскольку приведенные заявителем в качестве оснований для пересмотра указанного решения суда обстоятельства не являются вновь открывшимися, возникшими после принятия судебного постановления и имеющими значение для правильного разрешения дела.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 09:32:55

  9. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 03.04.2014 по делу N 33-2875/2014
    Требование о признании незаконным приказа об увольнении ввиду отказа работника от перевода на другую работу, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворено, так как на момент издания приказа отсутствовало медицинское заключение, содержащее степень ограничения к трудовой деятельности, оснований для перевода на другую работу не имелось, работник намеревался работать в прежней должности.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 09:13:52

  10. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 25.03.2014 N 33-4845/2014
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации при увольнении отказано, поскольку истцом пропущен срок, установленный статьей 392 Трудового кодекса РФ, исчисляемый с момента прекращения работы в организации ответчика, оснований полагать, что истец не имел возможности обратиться в суд ранее, не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 09.08.2014 09:04:15


   Всего документов: 1427
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: компенсация морального вреда