ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: КОМПЕНСАЦИЯ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 18.02.2014 по делу N 33-2455/2014
    Исковое заявление о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда возвращено правомерно ввиду неподсудности спора суду по месту жительства истца с учетом того, что иск не связан с возмещением убытков, причиненных незаконными осуждением, привлечением к уголовной ответственности, применением мер пресечения, наложением административного ареста.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 23:27:27

  2. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 01.04.2014 N 33-5672/2014
    В требованиях о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка, пособия по беременности и родам и компенсации морального вреда отказано, поскольку доказательства наличия трудовых отношений между сторонами не представлены, при этом пропущен процессуальный срок обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 22:53:41

  3. Апелляционное определение Липецкого областного суда от 23.04.2014 по делу N 33-909/2014
    Иск в части изменения формулировки увольнения удовлетворен, так как установлен факт нарушения действиями ответчика трудовых прав истца.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 21:55:59

  4. Определение Нижегородского областного суда по делу N 33-4913
    Исковые требования в части признания увольнения незаконным, изменения формулировки и даты увольнения, обязания выдать дубликат трудовой книжки, взыскания заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как при увольнении истца ответчиком был нарушен порядок применения дисциплинарных взысканий, срок обращения в суд за разрешением трудового спора истцом не пропущен.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 20:44:50

  5. Апелляционное определение Верховного суда Республики Марий Эл от 18.03.2014 по делу N 33-437
    В иске о восстановлении на работе, компенсации морального вреда, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, признании незаконным приказа о введении в действие должностной инструкции отказано, поскольку факт изменений организационных и технологических условий труда у ответчика установлен. Порядок увольнения работника соблюден: истец был уведомлен о предстоящих изменениях условий трудового договора, их причинах, работодатель также уведомил его об отсутствии вакантных должностей.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 20:24:51

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 25.03.2014 по делу N 33-4205/2014
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании материального ущерба и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку работодателем был соблюден предусмотренный законом порядок увольнения истца по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с сокращением численности работников организации.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 20:15:04

  7. Определение Самарского областного суда от 17.04.2014 по делу N 33-3844/2014
    Иск в части требований об обязании ответчика выдать дубликат трудовой книжки, взыскании неполученного заработка, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании ответчика уплатить страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, налоговый орган правомерно удовлетворен, так как установлено, что ответчик трудовую книжку истцу не вернул, расчет при увольнении не произвел, ответчиком не доказано, что в спорный период организация фактически свою деятельность не осуществляла и истец находился в неоплачиваемом административном отпуске.
    Судебные решения, арбитраж | 08.08.2014 20:04:43

  8. Апелляционное определение Иркутского областного суда от 11.04.2014 по делу N 33-2769/14
    В удовлетворении исковых требований о признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов отказано, так как прекращение служебных отношений с истцом произведено при наличии к тому предусмотренных законом оснований.
    Судебные решения, арбитраж | 14.07.2014 22:59:53

  9. Апелляционное определение Иркутского областного суда от 14.04.2014 по делу N 33-2853/14
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку контракт о службе в органах внутренних дел заключен с истцом на период отпуска по уходу за ребенком другого лица, в связи с выходом другого лица на службу служебный контракт с истцом прекращен.
    Судебные решения, арбитраж | 14.07.2014 22:59:50

  10. Апелляционное определение Иркутского областного суда от 02.04.2014 по делу N 33-2527/2014
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула отказано правомерно, так как истцом не были указаны уважительные причины пропуска срока обращения в суд с иском.
    Судебные решения, арбитраж | 13.07.2014 06:31:52


   Всего документов: 1427
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: компенсация морального вреда