ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Московского городского суда от 10.09.2012 по делу N 11-18133
Исковые требования о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворены, так как приказ об увольнении за прогул был издан ответчиком в период нахождения истца на листке нетрудоспособности.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:30:21 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.09.2012 по делу N 11-18403
В иске о взыскании задолженности по заработной плате отказано правомерно, так как доказательств уважительности причин пропуска срока обращения истцом представлено не было.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:30:03 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.09.2012 по делу N 11-18408
При определении размера компенсации морального вреда суд исходит из конкретных обстоятельств дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:30:03 - Апелляционное определение Московского городского суда от 28.09.2012 по делу N 11-18428
Исковые требования о взыскании заработной платы за неисполнение судебного акта о восстановлении на работе удовлетворены правомерно, так как приказ о восстановлении истца на работе на момент вынесения судом решения не издавался, следовательно, истец имеет право на взыскание с ответчика заработной платы за задержку исполнения решения суда о восстановлении на работе.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:30:02 - Апелляционное определение Московского городского суда от 20.09.2012 по делу N 11-18743
Заявление о признании незаконным действия уполномоченного органа, выразившегося в неуведомлении лица о направлении исполнительных документов в территориальные органы, удовлетворено, поскольку в силу закона гражданин имеет право получать уведомление о переадресации письменного обращения в уполномоченный орган, в компетенцию которого входит решение поставленных в обращении вопросов.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:29:49 - Апелляционное определение Московского городского суда от 06.09.2012 по делу N 11-18977
В удовлетворении заявления о пересмотре по вновь открывшимся обстоятельствам судебного акта по трудовому спору отказано правомерно, поскольку обстоятельства, на которые ссылается заявитель, не являются вновь открывшимися, так как не опровергают выводов судебного акта о том, что трудовые отношения между сторонами не были прекращены, а следовательно, оснований для восстановления на работе не имеется.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:29:40 - Апелляционное определение Московского городского суда от 14.09.2012 по делу N 11-19163
Неисполнение работодателем обязанности предоставить отпуск не может повлечь негативных последствий для работника.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:29:26 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.09.2012 по делу N 11-19168
В иске о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как материалы дела свидетельствуют о том, что у ответчика имелись основания для увольнения истца.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:29:25 - Апелляционное определение Московского городского суда от 06.09.2012 по делу N 11-19194
Требования в части взыскания денежного довольствия, компенсации морального вреда удовлетворены, так как денежное довольствие в указанный период истцу не выплачивалось и имеются основания, предусмотренные ТК РФ, для взыскания в пользу истца денежной компенсации морального вреда, причиненного нарушением трудовых прав истца.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:29:25 - Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2012 по делу N 11-19440
Исковые требования о признании незаконными приказов о наложении дисциплинарных взысканий, изменении формулировки и даты увольнения, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, заработка за время вынужденного прогула удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела установлено, что дисциплинарные проступки истицей допущены не были.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:29:13
Всего документов: 10670
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
956 957 958 959 960 961 962 963 964 965 966 967 968 969 970 971 972 973 974 975 976