ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

801. Определение Московского городского суда от 09.08.2013 N 4г/1-8367
     Кассационная жалоба на судебные акты по делу о признании увольнения и приказов незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, обязании предоставить отпуск возвращена без рассмотрения по существу, поскольку копии обжалуемых постановлений не заверены надлежащим образом.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 05:01:27
     
     
802. Определение Московского городского суда от 23.08.2013 N 4г/1-9131
     Кассационная жалоба на судебные акты по делу о восстановлении на работе и взыскании выплат возвращена без рассмотрения по существу, поскольку обжалуемые акты к жалобе не приложены.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 05:01:27
     
     
803. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.07.2013 по делу N 11-21371/2013г.
     В удовлетворении иска о признании незаконными приказа о применении дисциплинарного взыскания в виде выговора, увольнения, записи в трудовой книжке об увольнении, о восстановлении на работе, о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку уважительных причин для нарушения трудовой дисциплины в виде опозданий у истца не имелось, доказательств, свидетельствующих о наличии в действиях ответчика нарушений действующего законодательства, ущемляющих законные права истца, не представлено.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 04:42:13
     
     
804. Определение Московского городского суда от 04.09.2013 N 4г/10-9566/13
     Кассационная жалоба на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула возвращена без рассмотрения по существу, поскольку заявитель свое право на обращение в суд кассационной инстанции ранее уже реализовал.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 03:06:13
     
     
805. Апелляционное определение Московского городского суда от 14.06.2013 по делу N 11-12546/13
     При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает конкретные обстоятельства дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 02:28:33
     
     
806. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 30.04.2013 N 33-5994/2013
     В удовлетворении требований истца-подрядчика о признании отношений между сторонами трудовыми, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано, поскольку истец, лично подписывая с заказчиком договор подряда в течение длительного периода времени, не мог не осознавать гражданско-правовой характер сложившихся между ними отношений и не предпринимал попыток для понуждения к оформлению трудовых отношений.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 01:51:18
     
     
807. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 09.07.2013 N 33-9147/2012
     В удовлетворении требований о восстановлении на работе, обязании выдать дубликат трудовой книжки, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано, поскольку представлены доказательства отсутствия заявителя на рабочем месте в спорный период без уважительных причин.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 01:51:16
     
     
808. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 08.07.2013 N 33-9218/2013
     Требование о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе удовлетворено, поскольку решение общего собрания участников общества с ограниченной ответственностью, оформленное протоколом, признано недействительным вступившим в законную силу решением арбитражного суда, следовательно, увольнение заявителя с должности генерального директора, утвержденное указанным протоколом, является незаконным.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 01:32:27
     
     
809. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 13.08.2013 N 33-9304/2012
     Решение суда первой инстанции в части обязания внести изменения в трудовую книжку о восстановлении на работе в соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек отменено, поскольку указанные требования исполнены работодателем в добровольном порядке.
     Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 01:32:27
     
     
810. Кассационное определение Саратовского областного суда
     В удовлетворении иска об оспаривании приказа, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как доказательств того, что при увольнении истца имело место злоупотребление правом со стороны работодателя, не представлено, ответчиком соблюдены требования действующего законодательства о выплате истцу компенсации.
     Судебные решения, арбитраж | 15.11.2013 23:54:10
     
     

   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91