ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Ростовского областного суда от 11.07.2011 по делу N 33-9512
    Решение суда о частичном удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлено без изменения, так как при изменении должностной инструкции были расширены обязанности истицы без соответствующего повышения заработной платы, что привело к нарушению порядка ее увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:23:12

  2. Определение Ростовского областного суда от 14.07.2011 по делу N 33-9656
    Решение суда в части удовлетворения требований истца о восстановлении на работе в должности производителя работ строительного участка, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула оставлено без изменения, кассационная жалоба ответчика - без удовлетворения; в остальной части решение суда отменено, в отмененной части дело направлено на новое рассмотрение в связи с нарушением требований ст. 195 ГПК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:23:04

  3. Кассационное определение Ростовского областного суда от 25.07.2011 по делу N 33-10189
    Решение суда об отказе в удовлетворении исковых требований о признании недействительным приказа об увольнении, восстановлении на работе оставлено без изменения, так как истицей без уважительных причин был пропущен срок исковой давности для обращения в суд по спору об увольнении.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:50

  4. Определение Краснодарского краевого суда от 27.06.2011 по делу N 4г-5928/11
    В передаче надзорной жалобы по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда для рассмотрения в суде отказано, так как суд, отказывая в иске, исходил из того, что истец допустил неоднократное неисполнение без уважительных причин своих трудовых обязанностей, о чем свидетельствуют акты проверки, требования закона при увольнении истца ответчиком соблюдены.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:48

  5. Определение Ростовского областного суда от 28.07.2011 по делу N 33-10369
    Решение суда по делу о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании единовременного пособия по рождению ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку ответчик продлил срок действия срочного договора до окончания беременности истицы, затем по истечению срока данного договора уволил ее с соблюдением требований ст. 261 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:45

  6. Кассационное определение Ростовского областного суда от 01.08.2011 по делу N 33-10496
    Решение суда об отказе в удовлетворении исковых требований об отмене дисциплинарных взысканий, взыскании удержанных премий, об оплате за дни вынужденного прогула, восстановлении на работе, компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку до применения данного дисциплинарного взыскания в виде увольнения в отношении истца издавались приказы об объявлении замечания и выговора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:37

  7. Определение Ростовского областного суда от 01.08.2011 по делу N 33-10533
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку работодатель, применяя к истице такую крайнюю меру дисциплинарного взыскания, как увольнение, не учел тяжесть совершенного ею проступка и обстоятельства, при которых он был совершен, а также предшествующее поведение работника, отношение истицы к делу.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:27

  8. Кассационное определение Тюменского областного суда от 25.05.2011 по делу N 33-2585/2011
    Дело о признании недействительным акта об увольнении, восстановлении на работе в прежней должности, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, поскольку материалами дела установлено, что судом не определены обстоятельства, имеющие значение для дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:10

  9. Кассационное определение Ростовского областного суда от 04.08.2011 по делу N 33-10712
    Решение суда по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, внесении изменений в трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула оставлено без изменения, поскольку истцом пропущен срок для обращения в суд с иском о восстановлении на работе, также им не представлено доказательств того, что он состоял в трудовых отношениях с ответчиком.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:05

  10. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 19.07.2012 N 33-9928/2012
    Требование о восстановлении на работе оставлено без удовлетворения, поскольку работником пропущен установленный законом срок для обращения в суд с иском о защите нарушенных трудовых прав, при этом доводы работника о плохом самочувствии, необходимости посещения врачей, совершения медицинских процедур, ликвидации протечек в квартире не являлись для него объективным препятствием для восстановления трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:22:01


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     671 672 673 674 675 676 677 678 679 680 681 682 683 684 685 686 687 688 689 690 691