ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 09.07.2012 по делу N 33-5900
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку в силу действующего трудового законодательства истец, подвергавшийся осуждению за преступление, относящееся к преступлениям против жизни и здоровья, не вправе осуществлять трудовую деятельность в сфере образования, воспитания и развития несовершеннолетних.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:45

  2. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 18.07.2012 по делу N 33-6056
    Судебный акт по делу о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку факт нарушения ответчиком порядка применения дисциплинарного взыскания подтвержден материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:45

  3. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 13.08.2012 по делу N 33-6725/12
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт появления истца на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения нашел подтверждение в ходе судебного разбирательства, установленный законом порядок увольнения ответчиком был соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:45

  4. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 15.08.2012 по делу N 33-6807/12
    В удовлетворении встречного иска о взыскании излишне выплаченных денежных сумм отказано правомерно, так как решение об удержании из заработка ответчика каких-либо сумм работодателем не принималось, своего согласия на удержание излишне выплаченных сумм ответчик не давал.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44

  5. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 20.08.2012 по делу N 33-6826/2012
    В удовлетворении иска о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, признании записи об увольнении в трудовой книжке недействительной отказано правомерно, так как истица не согласилась с изменением условий трудового договора, ее квалификация не соответствовала требованиям, предъявляемым для замещения вакантных должностей.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 20.08.2012 по делу N 33-6847/2012
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за дни вынужденного прогула, денежной компенсации морального вреда, судебных расходов отказано правомерно, поскольку истец, имевший судимость за совершение преступления против жизни и здоровья, в настоящее время не вправе осуществлять трудовую деятельность в сфере образования, воспитания и развития несовершеннолетних.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44

  7. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 13.08.2012 по делу N 33-6871/2012
    Иск в части требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворен, так как работа, выполняемая истцом, с учетом характера условий ее выполнения являлась постоянной и с ним не мог быть заключен срочный трудовой договор, в связи с чем увольнение истца в связи с истечением срока действия договора является незаконным.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44

  8. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 15.08.2012 по делу N 33-6896
    В удовлетворении иска о признании незаконными приказа о применении дисциплинарного взыскания и приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании оплаты вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как факт совершения истцом дисциплинарных проступков установлен материалами дела, порядок применения дисциплинарных взысканий работодателем соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44

  9. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 22.08.2012 по делу N 33-7002/12
    В удовлетворении иска в части восстановления срока для обращения в суд, восстановлении на работе, взыскании оплаты за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истцом пропущен установленный законом срок для обращения в суд с данным требованием, доказательств уважительности причин пропуска данного срока не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44

  10. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 22.08.2012 по делу N 33-7020
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как суд обоснованно пришел к выводу о том, что увольнение истицы с занимаемой должности по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ произведено работодателем законно, с соблюдением требований норм ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:44


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     635 636 637 638 639 640 641 642 643 644 645 646 647 648 649 650 651 652 653 654 655