ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 17.05.2012 по делу N 33-4490
    В удовлетворении иска в части взыскания компенсации морального вреда отказано, так как при отказе в удовлетворении всех исковых требований истице нельзя признать законным взыскание морального вреда; иск в части признания незаконными действий по невыплате денежной компенсации и выплат при увольнении оставлен без рассмотрения, так как указанные требования не могут быть рассмотрены в порядке главы 25 ГПК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:37

  2. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 24.04.2012 по делу N 33-4735/2012
    В исках о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как соглашения о расторжении трудовых договоров подписаны сторонами с соблюдением требований закона; доказательств принуждения к подписанию данных соглашений со стороны работодателя и доказательств отсутствия волеизъявления истцов на расторжение трудовых договоров не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:37

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 03.05.2012 по делу N 33-4949/2012
    Иск о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, так как факт применения истцом методов воспитания, связанных с физическим насилием над личностью обучающегося, подтвержден, однако, работодателем нарушен установленный ст. 193 ТК РФ порядок увольнения истца по п. 2 ст. 336 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:36

  4. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 26.01.2012 по делу N 33-494/2012
    В иске о восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсаций за время вынужденного прогула и морального вреда, судебных расходов отказано, так как истцом пропущен установленный законом срок для обращения в суд за защитой нарушенного права, доказательств, подтверждающих уважительность причин пропуска срока, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:36

  5. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 22.05.2012 по делу N 33-5077/2012
    Иск в части признания приказа о прекращении трудового договора с работником незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен, поскольку имело место не ликвидация, а реорганизация предприятия путем слияния филиалов, доказательств того, что должность, занимаемая истцом, была сокращена, ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:36

  6. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 24.05.2012 N 33-6457/2012
    Если отсутствие работника на рабочем месте было вызвано временной нетрудоспособностью, то суд пришел к выводу о наличии оснований для признания незаконным приказа об увольнении работника за прогул при том положении, что Трудовым кодексом РФ не предусмотрена какая-либо обязательная форма извещения работодателя работником о временном нахождении последнего в состоянии нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:35

  7. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 22.05.2012 по делу N 33-5253/2012
    В иске о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку наличие судимости истца является препятствием к осуществлению работы, связанной с педагогической деятельностью.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:35

  8. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 15.05.2012 по делу N 33-5293/2012
    Судебный акт по делу об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании оставлен без изменения, поскольку установлено, что увольнение истца по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ произведено ответчиком без законного основания, в пользу истца как незаконно уволенного и восстановленного по решению суда на прежней работе, подлежит взысканию средний заработок за время вынужденного прогула со дня увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:35

  9. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 26.01.2012 по делу N 33-803/2012
    Судебный акт по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку, как следует из материалов дела, работодателем не доказан факт совершения истцом прогула, кроме того, в приказе об увольнении не указаны документальные основания увольнения, время, расцененное работодателем как прогул.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:33

  10. Определение Верховного суда Республики Башкортостан от 31.01.2012 по делу N 33-978/2012
    Иск в части восстановления в определенной должности удовлетворен, так как апелляционная жалоба не содержит доводов о неправильном указании должности, на которой был восстановлен истец, однако в интересах законности судебная коллегия считает необходимым в силу ст. 327.1 ГПК РФ выйти за пределы жалобы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:33


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     602 603 604 605 606 607 608 609 610 611 612 613 614 615 616 617 618 619 620 621 622