ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Нижегородского областного суда от 16.10.2012 по делу N 33-7668
    Дело по иску о восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, так как истицей представлены доказательства наличия уважительных причин пропуска срока для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 17:37:53

  2. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 15.11.2012 по делу N 33-11611/2012
    Дело по иску о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда направлено суд первой инстанции для устранения несоответствий ГПК РФ в апелляционной жалобе на решение суда, поскольку установлено, что жалоба содержит требования, не относящиеся к полномочиям суда апелляционной инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 17:37:47

  3. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 28.11.2012 по делу N 33-12151/2012
    Иск о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен, так как установлено, что ответчик при увольнении истца не выполнил все обязательные условия, предусмотренные ТК РФ при увольнении в связи с сокращением штата. Размер взысканий определен с учетом нормативных документов, обстоятельств дела.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 17:37:47

  4. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 29.11.2012 по делу N 33-12177/2012
    Иск о взыскании заработной платы оставлен без удовлетворения, так как установлено, что истец фактически у ответчика в спорный период не работал и не исполнял трудовые обязанности, не имеется оснований для удовлетворения его требования о взыскании заработной платы за спорный период.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 17:37:47

  5. Постановление Президиума Волгоградского областного суда от 07.11.2012 N 44г-103/12
    Дело по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда направлено в суд на новое рассмотрение, поскольку правомерность расторжения трудового договора ответчиком не соответствует установленным по делу обстоятельствам.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 17:37:47

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 01.10.2012 по делу N 10168/12
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку увольнение истца произведено на основании его волеизъявления, истцом не представлено доказательств, подтверждающих, что ответчик вынудил его подать заявление об увольнении по собственному желанию.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 16:38:08

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 06.09.2012 по делу N 9032
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт отсутствия истца на рабочем месте подтверждается материалами дела, доказательств уважительности причин отсутствия на рабочем месте истцом не представлено, установленный законом порядок увольнения ответчиком соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 16:37:58

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 06.12.2012 по делу N 33-14038/2012
    Дело о восстановлении на работе направлено в суд для рассмотрения исковых требований по существу, так как суд обоснованно сделал вывод, что истцом срок для обращения в суд за разрешением данного трудового спора не пропущен.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 16:37:47

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 06.12.2012 по делу N 33-14046/2012
    Судебный акт по делу об отмене приказа об увольнении и признании трудового договора бессрочным, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула оставлен без изменения, так как в трудовой книжке истца и приказе о приеме на работу отсутствует указание о срочном характере работы, что является основанием для признания трудового договора заключенным на неопределенный срок.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 16:37:47

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 11.12.2012 по делу N 33-12779/2012
    Судебный акт по делу о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку судом установлено и ответчиком не отрицается, что какие-либо вакансии истцу не предлагались, доказательств того, что истцу предлагалась другая работа, ответчиком суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 15:38:11


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     562 563 564 565 566 567 568 569 570 571 572 573 574 575 576 577 578 579 580 581 582