ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.04.2012 по делу N 11-4296
    В принятии искового заявления об изменении даты и формулировки причины увольнения отказано правомерно, так как имеется тождественность спора, по которому состоялось вступившее в законную силу определение суда о прекращении производства по делу.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 04:25:14

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.03.2012 по делу N 11-1282
    Чтобы полностью, объективно и всесторонне разобраться с наличием или отсутствием обстоятельств, перечисленных в статье 392 ГПК РФ, а также с наличием или отсутствием оснований отмены решения суда (определения суда, постановления президиума суда надзорной инстанции) необходимо провести предусмотренное судебное заседание.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:39

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.04.2012 по делу N 11-1390
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, снятии дисциплинарных взысканий отказано правомерно, поскольку истица не вправе была отказываться от подписания служебного контракта и ознакомления с должностным регламентом.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:39

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.04.2012 по делу N 11-4793
    В принятии искового заявления об изменении даты и формулировки причины увольнения отказано правомерно, поскольку имеется тождественность спора, по которому состоялось вступившее в законную силу определение суда о прекращении производства по делу.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:38

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.04.2012 по делу N 11-4801
    В удовлетворении заявления о выдаче дубликата исполнительного листа по делу о восстановлении на работе отказано правомерно, так как вступившими в законную силу судебными актами установлено, что решение суда исполнено, а потому выдача дубликата исполнительного листа не соответствует задачам исполнительного производства.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:38

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.04.2012 по делу N 11-5075
    В принятии искового заявления об изменении даты и формулировки причины увольнения отказано правомерно, поскольку имеется вступившее в законную силу и принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям определение суда о прекращении производства по делу в связи с принятием отказа истца от иска.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:38

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.04.2012 по делу N 11-375
    В удовлетворении исковых требований об истребовании трудовой книжки и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку материалами дела установлено, что ответчиком права истца не нарушались.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:36

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.04.2012 по делу N 11-3986
    Согласно ФЗ Об исполнительном производстве требование о восстановлении на работе незаконно уволенного или переведенного работника, указанное в исполнительном документе, считается фактически исполненным, если заявитель был допущен к исполнению своих прежних трудовых обязанностей и был отменен приказ (распоряжение) о его увольнении или переводе.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:36

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.04.2012 по делу N 11-4038
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как при увольнении истца был полностью соблюден порядок увольнения по сокращению штата, предусмотренный Трудовым кодексом РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:36

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.04.2012 по делу N 11-4071
    В удовлетворении требований о признании трудового договора заключенным на неопределенный срок, восстановлении на работе, взыскании зарплаты за периоды работы и вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку работодатель был вправе заключить с истцом срочный трудовой договор вне зависимости от характера предстоящей работы.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 03:28:36


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     497 498 499 500 501 502 503 504 505 506 507 508 509 510 511 512 513 514 515 516 517