ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 25.03.2013 N 4г/8-1398
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку порядок и сроки наложения дисциплинарных взысканий ответчиком соблюдены, основания для увольнения истца имелись.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:12

  2. Определение Московского городского суда от 18.03.2013 N 4г/1-2020
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, обязании заключить трудовой договор, выдаче дубликата трудовой книжки отказано, так как при вынесении оспариваемых судебных актов существенных нарушений норм материального или процессуального права допущено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  3. Определение Московского городского суда от 20.03.2013 N 4г/10-2387/13
    Кассационная жалоба по делу о восстановлении на работе, платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда возвращена без рассмотрения по существу, поскольку заявителем уже было реализовано право на обращение с указанной жалобой.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  4. Определение Московского городского суда от 06.03.2013 N 4г/2-1436/13
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как материалы дела свидетельствуют о том, что у работодателя имелись правовые основания для расторжения трудового договора.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  5. Определение Московского городского суда от 06.03.2013 N 4г/2-1438/13
    В иске о восстановлении на работе, признании незаконными приказов о наложении дисциплинарных взысканий, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, процентов за пользование чужими денежными средствами, морального вреда отказано правомерно, так как законные основания для увольнения лица у работодателя имелись, порядок увольнения работодателем соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  6. Кассационное определение Московского городского суда от 06.03.2013 N 4г/2-1517/13
    Законодатель вне зависимости от предшествующего поведения работника предоставил работодателю возможность применения к работнику, допустившему прогул, такого вида дисциплинарного взыскания, как увольнение.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  7. Определение Московского городского суда от 07.03.2013 N 4г/2-1522/13
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, выходного пособия отказано правомерно, так как какого-либо нарушения порядка увольнения работника работодателем не допущено.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  8. Кассационное определение Московского городского суда от 06.03.2013 N 4г/2-1545/13
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку процедура увольнения по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, предусмотренная ст. ст. 179, 180, 81, 82 ТК РФ, работодателем соблюдена в полном объеме.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  9. Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/8-1192
    В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о признании незаконными приказов о наложении дисциплинарных взысканий, об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности, компенсации морального вреда, для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, так как ответчик дважды привлек истца к ответственности за один и тот же проступок, задолженность подтверждена надлежащими доказательствами.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:11

  10. Определение Московского городского суда от 18.03.2013 N 4г/1-1808
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании незаконным приказа о простое по вине работодателя, взыскании разницы в заработке за период простоя, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:10


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     426 427 428 429 430 431 432 433 434 435 436 437 438 439 440 441 442 443 444 445 446