ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Определение Верховного Суда РФ от 31.05.2013 N 22-КГ13-4
Иск о восстановлении допуска к государственной тайне, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, так как для установления обстоятельств, имеющих значение для дела, суду не требовалось исследование документов, составляющих государственную тайну, следовательно, оснований полагать, что дело было рассмотрено с нарушением правил подсудности, не имеется.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 12:11:26 - Апелляционное определение Московского городского суда от 20.02.2013 по делу N 11-5729
Заявление направлено в суд первой инстанции со стадии принятия заявления, так как право на рассмотрение дела в том суде и тем судьей, к подсудности которых оно отнесено законом, установлено Конституцией РФ.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 10:02:00 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.02.2013 по делу N 11-5862
Лицам, пропустившим установленный процессуальный срок на обжалование по причинам, признанным судом уважительными, пропущенный срок может быть восстановлен.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 10:01:59 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.02.2013 N 11-5864/2013
В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку судом не установлено фактов нарушения ответчиком норм действующего законодательства.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 10:01:59 - Определение Свердловского областного суда от 19.03.2013 по делу N 33-2918/2013
Если формулировка основания увольнения изменена судом не в связи с тем, что она являлась неправильной, а в связи с тем, что увольнение являлось незаконным, в силу закона взыскивается средний заработок за время вынужденного прогула, независимо от наличия (отсутствия) препятствий к поступлению работника на новую работу.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 10:01:58 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 по делу N 11-6555
Гражданское дело о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, выдаче дубликата трудовой книжки, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, обязании выдать дополнительное соглашение к трудовому договору возвращено в суд для рассмотрения вопроса об обжаловании решения суда.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 09:01:47 - Апелляционное определение Московского областного суда от 21.03.2013 по делу N 33-3331/2013
В иске о восстановлении на работе в должности сторожа школы, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, а также невыплаченной части заработной платы отказано, поскольку истец уволен правомерно, с соблюдением предусмотренной законом процедуры: истец был уведомлен о прекращении с ним трудового договора в связи с приемом на эту должность работника, для которого эта работа будет являться основной.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 09:01:44 - Апелляционное определение Московского городского суда от 28.02.2013 по делу N 11-6890
В удовлетворении заявления об индексации присужденных сумм по гражданскому делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку судом не установлено наличия законных оснований для удовлетворения заявленных требований.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 09:01:42 - Апелляционное определение Московского городского суда от 28.02.2013 по делу N 11-6891
В удовлетворении заявления о пересмотре решения по делу о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда по вновь открывшимся обстоятельствам отказано правомерно, поскольку представленные заявителем обстоятельства не являются вновь открывшимися.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 09:01:42 - Апелляционное определение Московского городского суда от 20.03.2013 по делу N 11-8505
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как отсутствие уважительных причин пропуска срока обращения в суд с иском о восстановлении на работе является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении иска.
Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 09:01:34
Всего документов: 10670
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318