ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 24.06.2013 по делу N 33-1329/2013
Ходатайство о прекращении производства по делу в части взыскания невыплаченной заработной платы по договору удовлетворено правомерно, поскольку имеется вступившее в законную силу решение суда, принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 04:16:12 - Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 24.06.2013 по делу N 33-1330/2013
Ходатайство о прекращении производства по делу в части взыскания с ответчика невыплаченной заработной платы по договору удовлетворено правомерно, поскольку имеется вступившее в законную силу решение суда, принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 04:16:12 - Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 01.07.2013 по делу N 33-1341/2013
В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула обоснованно отказано, поскольку истец, являвшийся сотрудником полиции, был правомерно уволен по п. 6 ч. 2 ст. 82 Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ ввиду нахождения в период несения службы в состоянии алкогольного опьянения, процедура увольнения не была нарушена.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 04:16:12 - Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 01.07.2013 по делу N 33-1401/2013
Иск о признании незаконным приказа о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, изменении формулировки увольнения, взыскании среднего заработка за период вынужденного прогула удовлетворен правомерно, поскольку в соответствии с законом использование работником дней отдыха в случае, если работодатель в нарушение предусмотренной законом обязанности отказал в их предоставлении и время использования работником таких дней не зависело от усмотрения работодателя, не является прогулом.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 04:16:11 - Апелляционное определение Вологодского областного суда от 26.06.2013 N 33-2944/2013
В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, включении периода работы в стаж, взыскании компенсации за лишение возможности трудиться и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок исковой давности, доказательств того, что работодатель вынудил истца подать заявление об увольнении по собственному желанию, не представлено.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:41 - Апелляционное определение Астраханского областного суда от 24.04.2013 по делу N 33-1197/2013
В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как суд сделал правильный вывод об обоснованности увольнения истца по указанному в приказе основанию, признав причины отсутствия истца на рабочем месте неуважительными.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:40 - Апелляционное определение Астраханского областного суда от 29.05.2013 по делу N 33-1495/2013
Иск о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, так как суд пришел к обоснованному выводу о нарушении трудовых прав истца путем неправомерного увольнения, расчет заработной платы за время вынужденного произведен судом исходя из среднего заработка.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:40 - Апелляционное определение Астраханского областного суда от 16.01.2013 по делу N 33-170/2013
Апелляционная жалоба представителя рыболовецкого колхоза на решение суда по иску о признании незаконным решения общего собрания, восстановлении на работе и оплате за время вынужденного прогула оставлено без рассмотрения, поскольку жалоба подлежала оставлению без движения, а в дальнейшем - возвращению лицу, ее подавшему, однако судья указанных действий не совершил и без достаточных оснований возбудил апелляционное производство.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:40 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 29.03.2013 по делу N 33-3271/2013
Определение суда о направлении дела по иску об отмене приказов, восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда на рассмотрение в суд по месту нахождению ответчика отменено, дело направлено в тот же суд первой инстанции для рассмотрения по существу, так как данный иск должен рассматриваться непосредственно по месту исполнения истцом трудовых обязанностей.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:39 - Апелляционное определение Забайкальского краевого суда от 05.06.2013 по делу N 33-1320-2013
В иске о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за найм жилого помещения, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку ответчиком был соблюден порядок восстановления истца в должности в полном соответствии с решением суда, однако истец без уважительных причин не вышел на службу, порядок увольнения истца был соблюден.
Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:38
Всего документов: 10670
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258