ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Кассационное определение Новосибирского областного суда от 23.06.2011 по делу N 33-4559-2011г.
Прекращение работы является правом истицы, подавшей заявление об увольнении по собственному желанию, и не может быть расценено как прогул.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:36 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 30.06.2011 по делу N 33-4753/2011
В удовлетворении иска о восстановлении на работе и взыскании оплаты времени вынужденного прогула отказано, так как доказательств уважительности причин пропуска срока обжалования представлено не было.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:35 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 05.07.2011 по делу N 33-4910/2011г.
Дело возвращено в суд первой инстанции, так как в материалах дела отсутствуют сведения о получении заявителем копии спорного судебного акта.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:35 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 03.02.2011 по делу N 33-493\2011г.
Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как работодателем не была соблюдена процедура увольнения, предусмотренная трудовым законодательством.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:35 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 07.07.2011 по делу N 33-4955-2011
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как причины пропуска срока, на которые ссылался истец, не являются уважительными.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:35 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 26.07.2011 по делу N 33-5510/2011г.
Исковые требования о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и возмещении морального вреда удовлетворены правомерно, так как ответчиком была нарушена процедура увольнения истца.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:35 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 03.02.2011 по делу N 33-558/2011г.
В удовлетворении требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и возмещении морального вреда отказано правомерно, так как лицо отсутствовало на работе без уважительных причин, то есть совершило прогул, кроме того, работодателем соблюдена процедура увольнения.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:35 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 16.08.2011 по делу N 33-6063/2011г.
Дело о восстановлении на работе направлено на новое рассмотрение, поскольку материалами дела установлено, что вывод суда о возвращении искового заявления в связи с неподсудностью спора суду не соответствует обстоятельствам дела.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:34 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 25.08.2011 по делу N 33-6323/2011г.
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на гражданской службе в прежней должности и взыскании денежного содержания за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку материалами дела установлено, что, заключая данный служебный контракт, истец согласился с тем, что по выходу работника из отпуска по уходу за ребенком его служба будет прекращена.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:34 - Кассационное определение Новосибирского областного суда от 25.08.2011 по делу N 33-6330/2011г.
Исковое заявление о восстановлении на работе и взыскании заработной платы возвращено заявителю правомерно, поскольку истцом нарушены правила подсудности.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:25:34
Всего документов: 10670
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1027 1028 1029 1030 1031 1032 1033 1034 1035 1036 1037 1038 1039 1040 1041 1042 1043 1044 1045 1046 1047