ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 22.10.2013 по делу N 33-1048/2013
    Заявление о восстановлении на работе удовлетворено, поскольку установлено, что при увольнении между работником и работодателем не было достигнуто соглашения о расторжении трудового договора, был нарушен порядок увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 10:26:51

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 29.10.2013 по делу N 33-1060/2013
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда по апелляционной жалобе отказано правомерно, поскольку доказательств незаконности увольнения истцом не было представлено и порядок увольнения ответчиком не был нарушен.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 10:26:50

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 02.07.2013 по делу N 33-589/2013
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку обстоятельства совершения истицей виновных действий, послуживших основанием к ее увольнению, подтверждаются представленными ответчиком доказательствами.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 10:26:46

  4. Апелляционное определение Верховного суда Республики Марий Эл от 01.08.2013 по делу N 33-1357
    Иск о восстановлении в должности, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, поскольку нарушение ответчиком трудовых прав истицы установлено материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 10:04:12

  5. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 05.12.2013 по делу N 33-11534
    В иске об отмене приказа, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку основанием для увольнения истца послужил факт утраты к нему доверия со стороны работодателя, при увольнении истца соблюдены требования трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 09:17:07

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Ингушетия
    Исковые требования о признании незаконными приказов об увольнении и об объявлении выговора удовлетворены, поскольку с момента совершения истцом проступков и до применения ответчиком к нему дисциплинарных взысканий в виде выговора и увольнения с занимаемой должности прошло более 11 месяцев.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 08:13:49

  7. Апелляционное определение Астраханского областного суда от 04.12.2013 по делу N 33-3784/2013
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, так как истицей без уважительных причин пропущен срок обращения в суд с указанным иском.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 07:51:33

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 11.07.2013 по делу N 33-1447/2013г.
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку было получено объяснение, в котором истец признал, что недостача образовалась в результате его действий, дисциплинарное взыскание в виде увольнения применено в установленный законом срок, поэтому порядок применения дисциплинарного взыскания работодателем был соблюден и основания для расторжения трудового договора у ответчика имелись.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 06:11:14

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 22.08.2013 по делу N 33-1559/2013г.
    Апелляционное производство по апелляционной жалобе на решение по делу о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда прекращено, поскольку до начала рассмотрения апелляционной жалобы в суде апелляционной инстанции поступило письменное заявление об отказе от жалобы от лица, ее подавшего.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 05:49:52

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 20.08.2013 по делу N 33-1560/13
    Апелляционное производство по апелляционной жалобе на решение по делу о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда прекращено, поскольку до начала рассмотрения дела в суд апелляционной инстанции поступило заявление об отказе от апелляционной жалобы от лица, ее подавшего.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 05:49:52


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21