ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ВЗЫСКАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Смоленского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-1070
    Исковые требования об отмене приказов об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворены частично, так как в нарушение требований закона истец был дважды привлечен к дисциплинарной ответственности в виде увольнения за одно и то же нарушение трудовой дисциплины, размер компенсации определен с учетом требований разумности и справедливости.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:47:48

  2. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 14.06.2012 N 33-7853/12
    Неоднократное неисполнение без уважительных причин старшим врачом скорой медицинской помощи трудовых обязанностей, выразившееся в необоснованных отказах в приеме вызова, свидетельствует о правомерности увольнения с занимаемой должности на основании пункта 5 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:46:53

  3. Определение Краснодарского краевого суда от 14.02.2012 по делу N г-1104/12
    В передаче кассационной жалобы на судебный акт по делу о восстановлении на работе, признании незаконными приказов, взыскании денежных средств для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано в связи с истечением срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:46:10

  4. Определение Краснодарского краевого суда от 11.07.2012 по делу N 4г-5643/12
    В передаче кассационной жалобы на судебный акт по делу о восстановлении на работе и взыскании утраченного заработка отказано, поскольку ответчиком применено дисциплинарное взыскание в пределах срока, установленного законом, при этом факт отсутствия истца на рабочем месте без уважительных причин нашел свое подтверждение.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:46:02

  5. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 14.06.2012 по делу N 5050/12
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, об оспаривании приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как факты нарушений, послужившие основанием для издания оспариваемых приказов, подтверждены материалами дела, дисциплинарные наказания не погашены и не сняты.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:46:00

  6. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 13.07.2012 по делу N 33-4319
    В удовлетворении иска в части взыскания оплаты труда и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истицей пропущен срок исковой давности для обращения в суд; в части признания незаконным приказа о дисциплинарном взыскании отказано правомерно, поскольку наличие в действиях истицы нарушений ее трудовых функций подтверждено материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:50

  7. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 18.07.2012 по делу N 33-4477
    Судебный акт по делу о признании незаконным и отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания оставлен без изменения, поскольку у ответчика отсутствовали законные основания для наложения на истца дисциплинарного взыскания.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:47

  8. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 05.07.2012 по делу N 33-1924/2012
    Судебный акт о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула оставлен без изменения, так как увольнение истца было произведено с нарушением установленного законом порядка увольнения; доказательств грубого неисполнения истцом возложенных на него трудовым договором обязанностей ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:39

  9. Кассационное определение Верховного суда Республики Алтай от 08.02.2012 N 33-107
    Исковые требования об оспаривании приказов о применении дисциплинарных взысканий, о восстановлении на работе, компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку исполнительные производства фактически истцу на исполнение по акту приема-передачи не передавались.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:21

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Алтай от 11.05.2012 по делу N 33-282
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда отказано, поскольку истцом был совершен дисциплинарный проступок, процедура привлечения к дисциплинарной ответственности ответчиком не нарушена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:20


   Всего документов: 2206
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: дисциплинарное взыскание