ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 01.08.2013 по делу N 33-4809
    В удовлетворении заявления о приостановлении исполнительных производств отказано правомерно, так как основания для приостановления отсутствуют, поскольку ответчик связывал просьбу о приостановлении исполнительных производств с подачей кассационной жалобы в президиум суда, о наличии других безусловных оснований для приостановления исполнительных производств, установленных ч. 1 ст. 39 ГПК РФ, не заявлял.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 14:39:22

  2. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 18.07.2013 по делу N 33-7786/2013
    Иск об отмене приказа о дисциплинарном взыскании, приказа о расторжении трудового договора, восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен в части правомерно, поскольку от истца до применения дисциплинарного взыскания не было затребовано письменное объяснение и работодателем не был составлен акт в связи с отказом истца от письменного объяснения, поэтому увольнение работника было произведено с нарушением требований закона.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:10

  3. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 26.07.2013 по делу N 33-8032/13
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда правомерно отказано, поскольку истец пропустил установленный ст. 392 ТК РФ срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, доказательств наличия уважительных причин пропуска срока не представил.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:07

  4. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 19.07.2013 N 33-3161/2013
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул, задолженности по оплате за работу в ночное время, за сверхурочные работы, работу в праздничные дни, компенсации морального вреда удовлетворены, так как доказательств, подтверждающих законность увольнения истца по п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с несоответствием выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:07

  5. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 31.07.2013 N 33-3523/2013
    В удовлетворении исковых требований о признании отношений трудовыми, обязании внесения записей в трудовую книжку, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как доказательств, подтверждающих факт работы истца в спорный период у ответчика, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:05

  6. Апелляционное определение Омского областного суда от 15.05.2013 по делу N 33-3094/2013
    В удовлетворении заявления о восстановлении пропущенного процессуального срока для подачи кассационной жалобы отказано правомерно, так как суд правильно исходил из отсутствия уважительных причин пропуска срока.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:05

  7. Апелляционное определение Омского областного суда от 29.05.2013 по делу N 33-3441/2013
    В удовлетворении заявления о взыскании судебных расходов отказано, поскольку в целях предоставления дополнительных гарантий по обеспечению судебной защиты работниками своих трудовых прав, трудовое законодательство предусматривает освобождение работников от судебных расходов.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:05

  8. Апелляционное определение Омского областного суда от 13.06.2013 по делу N 33-3924/2013
    В иске о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истечение срока контракта является безусловным основанием к увольнению сотрудника уголовно-исполнительной системы и заключение контракта на новый срок возможно лишь при наличии на то волеизъявления обеих сторон.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:04

  9. Апелляционное определение Омского областного суда от 17.07.2013 по делу N 33-4317/2013
    Иск о взыскании заработной платы; невыплаченной премии; обязании пересчитать сумму отпускной компенсации; взыскании компенсации морального вреда удовлетворен в части суммы, поскольку материалами дела установлено, что истцу заработная плата выплачена не была, доказательства того, что истец отсутствовал на работе в указанные дни без уважительной причины, отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:04

  10. Апелляционное определение Омского областного суда от 17.07.2013 по делу N 33-4679/2013
    Иск в части восстановления на работе, взыскания сумм заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как вывод суда о незаконности увольнения истца является правомерным, допущенное нарушение порядка увольнения признано судом существенным.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:04


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула