ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Московского областного суда от 26.07.2011 по делу N 33-14825
    В иске о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку соглашение о расторжении договора представляет собой акт добровольного, взаимного и согласованного волеизъявления сторон, истцом не представлено доказательств недобровольности его волеизъявления при написании заявления об увольнении.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 18:23:49

  2. Определение Московского областного суда от 30.06.2011 по делу N 33-15069
    В удовлетворении иска в части требований о взыскании оплаты за питание отказано, поскольку истец не представил доказательств того, что работодатель не выплатил ему положенную компенсацию для частичной оплаты питания за каждый день питания.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 18:23:48

  3. Определение Московского областного суда от 07.07.2011 по делу N 33-15519
    Дело по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции, поскольку судом не проверена подлинность заключенного трудового договора, не исследованы надлежащим образом доводы ответчика.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 18:23:46

  4. Апелляционное определение Московского областного суда от 12.03.2013 по делу N 33-5588/2013
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок обращения за защитой нарушенного права, который начался с момента, когда истцу была вручена копия приказа об увольнении.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:25

  5. Апелляционное определение Московского областного суда от 21.03.2013 по делу N 33-5618/2013
    Иск удовлетворен в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов, поскольку подтверждено, что ответчик, будучи извещенным о признании незаконным приказа об увольнении истца и о восстановлении его на работе, не принял мер к немедленному исполнению решения суда, в связи с чем незаконно лишил его возможности трудиться.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:25

  6. Апелляционное определение Московского областного суда от 12.03.2013 по делу N 33-5817/2013
    В иске о восстановлении на работе, признании приказа об увольнении незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку предусмотренный законом трехмесячный срок для защиты трудовых прав в суде истцом пропущен. Каких-либо обстоятельств, препятствовавших своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора, судом не установлено, то есть срок пропущен истцом без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:24

  7. Апелляционное определение Московского областного суда от 14.03.2013 по делу N 33-5937/2012
    В удовлетворении требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда правомерно отказано, поскольку истец обратился в суд с пропуском установленного ст. 392 ТК РФ срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, при этом каких-либо обстоятельств, препятствовавших ему своевременно обратиться с иском, не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:24

  8. Апелляционное определение Московского областного суда от 19.03.2013 по делу N 33-3933/2013
    Иск о восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, оплаты периодов временной нетрудоспособности удовлетворен, поскольку соглашение между сторонами о расторжении трудового договора до истечения двухнедельного срока предупреждения об увольнении достигнуто не было, истец отозвал свое заявление об увольнении, работодатель издал приказ об увольнении, хотя срок, в течение которого работник имел право отозвать свое заявление, не истек.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:22

  9. Апелляционное определение Московского областного суда от 19.03.2013 по делу N 33-4186/2013
    Иск о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, взыскании невыплаченной зарплаты, взыскании компенсации за нарушение установленного срока выплаты зарплаты, компенсации морального вреда удовлетворен частично, поскольку ответчик признал иск в части невыплаченной зарплаты, в части остальных требований истцом пропущен срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:22

  10. Апелляционное определение Московского областного суда от 21.03.2013 по делу N 33-4296/2013
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку волеизъявление работника на прекращение трудовых отношений было выражено подачей заявления, до издания приказа работник не отозвал свое заявление об увольнении. Истец не представил доказательств того, что со стороны ответчика на него было оказано давление с целью написания заявления об увольнении по собственному желанию.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:21


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула