ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 26.05.2011 по делу N 33-6870/11
    В удовлетворении иска о признании незаконным приказа об увольнении в связи с сокращением штата организации отказано правомерно, так как установлено, что порядок предупреждения работника о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата нарушен не был, и увольнение произведено с соблюдением требований трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:08

  2. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 27.05.2011 по делу N 33-6928/2011
    Кассационная жалоба на решение суда по делу по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула оставлена без движения правомерно, поскольку заявителем в нарушение ГПК РФ не оплачена государственная пошлина.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:07

  3. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.06.2011 по делу N 33-6949/2011
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, взыскании недополученной заработной платы, денежной компенсации за задержку выплат отказано, так как истица была правомерно уволена за прогул.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:07

  4. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.06.2011 по делу N 33-6952/2011
    В удовлетворении иска о признании приказа недействительным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов на оплату услуг представителя отказано, так как со стороны работодателя не было допущено нарушений трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:07

  5. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.07.2010 по делу N 33-6972/2010
    В удовлетворении исковых требований о взыскании недополученной пенсии и компенсации морального вреда, отказано правомерно, так как установлено, что работодателем истицы в полном объеме была произведена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, с учетом которых ей и был произведен перерасчет пенсии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:06

  6. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.07.2010 по делу N 33-6980/2010
    Иск о признании приказа о прекращении трудового договора незаконным удовлетворен правомерно, поскольку установлено, что истец был извещен о сокращении его должности в срок, противоречащий трудовому законодательству.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:06

  7. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.06.2011 по делу N 33-6997/2011
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано, так как увольнение истца было произведено в соответствии с требованиями закона, при наличии к тому оснований и с соблюдением установленного законом порядка.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:05

  8. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 12.01.2011 по делу N 33-700/2011
    Иск о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов удовлетворен, так как увольнение истицы за прогул необоснованно, поскольку трудовым договором у истицы установлен сменный график, ответчиком не представлено доказательств, что спорный день для истицы был рабочим днем.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:05

  9. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.06.2011 по делу N 33-7032/2011
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов отказано, так как установлено, что увольнение истца с должности директора произведено уполномоченным органом без нарушений норм трудового законодательства с причитающимися выплатами истцу денежной компенсации в размере трехкратного среднего месячного заработка.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:05

  10. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.07.2010 по делу N 33-7070/10
    Встречный иск о взыскании убытков удовлетворен, так как нарушения ответчика носят грубый характер, поскольку повлекли имущественный ущерб учреждению, в последующем - невыплату заработной платы работникам учреждения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:53:04


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     469 470 471 472 473 474 475 476 477 478 479 480 481 482 483 484 485 486 487 488 489 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула