ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Кассационное определение Московского городского суда от 15.11.2013 N 4г/2-10926/13
    В передаче кассационной жалобы на судебный акт по делу о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку расчет заработной платы за время вынужденного прогула производился верно, исходя из среднего заработной платы истца, в соответствии с положениями ст. 394 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 05:30:15

  2. Кассационное определение Московского городского суда от 22.11.2013 N 4г/2-11000/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, исключении из трудовой книжки записи об увольнении и компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку каких-либо правовых оснований для увольнения истца у ответчика не имелось, чем допущено нарушение трудовых прав истца.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 05:30:14

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.11.2013 по делу N 11-31844
    В удовлетворении иска об установлении трудовых отношений, об обязании заключить трудовой договор, о признании увольнения незаконным, о восстановлении на работе, о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку трудовой договор между сторонами не заключался, заявление о приеме на работу истец не писал, приказ о его приеме на работу ответчиком не издавался, доказательств того, что между сторонами были достигнуты соглашения о существенных условиях трудового договора, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 05:22:13

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.11.2013 по делу N 11-32096/2013
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истец пропустил срок для обращения с иском в суд по неуважительным причинам.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 05:22:09

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.10.2013 по делу N 11-30100/2013г.
    В удовлетворении заявления о взыскании среднемесячного заработка за задержку исполнения решения суда отказано правомерно, поскольку указанное решение отменено, в удовлетворении иска заявителя о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 04:59:44

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.10.2013 по делу N 11-36080
    Расчет среднего заработка за время вынужденного прогула произведен правильно, так как он выполнен судом с учетом требований ТК РФ, Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922, исходя из фактически начисленной заработной платы в расчетном периоде и отработанного времени.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 04:16:38

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.10.2013 по делу N 11-36081
    Исковые требования в части взыскания расходов на проезд представителя в судебные заседания удовлетворены, так как понесенные расходы подтверждаются материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 04:16:37

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.10.2013 по делу N 11-36086
    Дело возвращено в суд первой инстанции для рассмотрения по существу, так как истица согласно исковому заявлению не оспаривала свое увольнение, заявляя требование о восстановлении на работе, истица мотивировала его тем, что была незаконно работодателем отстранена от работы, в чем усматривала нарушение трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 04:16:37

  9. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 08.08.2013 N 33-4027
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, признании приказа об увольнении недействительным, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку у ответчика имелись законные основания для увольнения истца в связи с сокращением штата, порядок увольнения истца по данному основанию работодателем соблюден, основания для восстановления его на работе отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 01:50:19

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 05.06.2013 по делу N 33-462/2013
    Исковые требования о признании незаконным увольнения, восстановлении на работе удовлетворены правомерно, так как истица была уволена в нарушение требований трудового законодательства, то есть без учета тяжести проступка, обстоятельств, при которых он был совершен, предшествующего поведения, ее отношения к труду, наказание было несоразмерно совершенному проступку.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 11:13:03


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула