ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского областного суда от 11.10.2012 по делу N 33-19191
    В удовлетворении иска о признании недействительным приказа об увольнении, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку у ответчика имелись законные основания для увольнения истца в связи с сокращением штата, процедура увольнения истца ответчиком не нарушена.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 03:50:32

  2. Апелляционное определение Московского областного суда от 18.10.2012 по делу N 33-20688
    Исковые требования о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворены, так как ответчик нарушил процедуру увольнения при сокращении штата, обязывающую ответчика предлагать работнику все имеющиеся вакансии.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 03:50:32

  3. Апелляционное определение Московского областного суда от 30.10.2012 по делу N 33-21604/2012
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за отпуск и морального вреда, обязании выдать трудовую книжку, изменить дату увольнения отказано правомерно, поскольку приказ об увольнении истица не обжаловала, свое заявление об увольнении до момента издания приказа не отзывала, кроме того, пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 02:40:11

  4. Апелляционное определение Московского областного суда от 23.10.2012 по делу N 33-21143/2012
    Иск о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как примененное к истице дисциплинарное взыскание при тяжести совершенного ею проступка в виде отсутствия на рабочем месте необоснованно, а ее увольнение незаконно.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 02:40:11

  5. Апелляционное определение Московского областного суда от 09.10.2012 по делу N 33-20122/2012
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку истец лично обратился с рапортом об увольнении по состоянию здоровья, доказательств незаконности увольнения не представлено, решение военно-врачебной комиссии о непригодности к военной службе не отменено.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 02:40:07

  6. Апелляционное определение Московского областного суда от 08.11.2012 по делу N 33-22431/2012
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку процедура увольнения по сокращению штата работников ответчиком соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 02:40:06

  7. Апелляционное определение Московского областного суда от 15.11.2012 по делу N 33-22988
    Дело по иску о признании недействительным решения о досрочном отзыве с должности, обязании восстановить в ранее занимаемой должности и компенсации морального вреда возвращено для рассмотрения в суд первой инстанции, поскольку вывод суда о том, что заявление не подлежит рассмотрению в порядке гражданского судопроизводства, является ошибочным, поэтому основания для прекращения производства по делу не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 02:40:06

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 28.05.2012 по делу N 11-7565
    Материал о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда направлен в суд первой инстанции для выполнения требований статьи 133 ГПК РФ, так как истцом приложены документы, на основании которых он основывает свои требования.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 01:40:23

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.05.2012 по делу N 11-7738
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, суммы выходного пособия, материального ущерба, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку оснований полагать трудовые права истца нарушенными незаконным увольнением не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 01:40:22

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.05.2012 по делу N 11-7016
    В удовлетворении требований о признании недействительным соглашения о прекращении трудового договора, признании недействительным приказа об увольнении отказано правомерно, поскольку истцом в соответствии с требованиями ст. 56 ГПК РФ не представлено доказательств того, что на него оказывалось давление, вынудившее его подписать соглашение о прекращении трудовых отношений.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 01:40:12


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула