ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Пермского краевого суда от 16.01.2013 по делу N 33-11932/290
    Решение суда изменено в части суммы заработной платы, взысканной с ответчика за время вынужденного прогула, так как при увольнении истец получил выходное пособие, денежное довольствие за время вынужденного прогула подлежит уменьшению на указанную сумму.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 19:12:59

  2. Определение Московского городского суда от 02.11.2010 N 4г/3-9569/10
    Надзорная жалоба на судебный акт по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула возвращена без рассмотрения по существу, поскольку заявитель копию обжалуемого судебного акта к жалобе не приложил, кроме того, им пропущен срок для обжалования судебного акта в порядке надзора.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 18:18:04

  3. Определение Московского городского суда от 28.10.2010 N 4г/2-8642/10
    В передаче надзорной жалобы, поданной на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, для рассмотрения в судебном заседании суда надзорной инстанции отказано, так как материалами дела подтвержден факт того, что ответчиком порядок увольнения истца не соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 17:18:18

  4. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 07.02.2013 N 33-1537/13
    Признание увольнения работника незаконным вступившим в законную силу решением суда в соответствии со статьей 394 Трудового кодекса РФ является основанием для обязания работодателя выплатить сотруднику средний заработок за все время вынужденного прогула.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 20:27:00

  5. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 14.03.2013 N 33-2875/2013
    Зарплата за период вынужденного прогула носит компенсационный характер и должна быть выплачена в момент восстановления на работе.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 20:26:59

  6. Определение Ленинградского областного суда от 16.01.2013 N 33-188/2013
    Требование о признании увольнения незаконным удовлетворено, поскольку время перерыва для отдыха и питания не включается в рабочее время и не может учитываться работодателем при определении периода отсутствия работника на рабочем месте, необходимого для прекращения с ним трудового договора по подпункту а пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 19:07:35

  7. Определение Московского городского суда от 18.03.2013 N 4г/1-1808
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании незаконным приказа о простое по вине работодателя, взыскании разницы в заработке за период простоя, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:02:02

  8. Определение Московского городского суда от 19.03.2013 N 4г/1-2126
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, взыскании заработной платы для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:02:02

  9. Определение Московского городского суда от 25.03.2013 N 4г/1-2601
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку доводы жалобы направлены на ошибочное толкование норм материального права, на оспаривание выводов суда и иную оценку доказательств, исследованных судом по правилам статей 12, 56, 67 ГПК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:02:01

  10. Определение Московского городского суда от 25.02.2013 N 4г/2-1052/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за период вынужденного прогула, компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:02:01


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула