ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Свердловского областного суда от 18.04.2013 по делу N 33-4776/2013
    Требование о признании незаконным приказа об увольнении в связи с неоднократным неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворено правомерно, так как оснований для наложения дисциплинарного взыскания не имелось, локальный нормативный акт, предписывающий работнику повторить корпоративные стандарты ввиду ухудшения показателей работы, отсутствует.
    Судебные решения, арбитраж | 18.06.2013 13:25:21

  2. Определение Московского городского суда от 12.02.2013 по делу N 11-4677
    Дело направлено в суд первой инстанции для выполнения требований статьи 44 ГПК РФ, поскольку апелляционная жалоба на решение суда не может быть рассмотрена до рассмотрения судом вопроса замены ответчика его правопреемником.
    Судебные решения, арбитраж | 17.06.2013 21:59:18

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 14.02.2013 по делу N 11-2795
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным увольнения, изменении основания и формулировки увольнения, взыскании платы за вынужденный прогул, обязании восстановить запись как о лице, действующем без доверенности, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку судом установлен факт нарушения истцом норм действующего законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 17.06.2013 21:59:17

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 31.01.2013 по делу N 11-3473
    Лицам, пропустившим установленный федеральным законом процессуальный срок на обжалование по причинам, признанным судом уважительными, пропущенный срок может быть восстановлен.
    Судебные решения, арбитраж | 17.06.2013 21:59:14

  5. Определение Московского городского суда от 15.04.2013 N 4г/1-3345
    Кассационная жалоба на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула возвращена без рассмотрения по существу, поскольку копии обжалуемых судебных актов к кассационной жалобе не приложены.
    Судебные решения, арбитраж | 17.06.2013 21:09:16

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 22.03.2013 по делу N 11-9101
    В удовлетворении иска в части восстановления на работе, взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку запись об увольнении истца в трудовой книжке отсутствует, увольнение не состоялось. Иск в части взыскания единовременного пособия при рождении ребенка, пособия по беременности и родам, пособия в счет отпуска по уходу за ребенком правомерно удовлетворен частично, поскольку у ответчика имелась переплата по заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 17.06.2013 21:09:13

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.03.2013 по делу N 11-7745
    Исковые требования о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как задолженность по выплате заработной платы ответчиком не погашена.
    Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 20:26:25

  8. Определение Московского городского суда от 15.04.2013 N 4г/3-3477/13
    Кассационная жалоба на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы и компенсации морального вреда возвращена без рассмотрения по существу, поскольку надлежащий документ, удостоверяющий полномочия представителя на обжалование судебных постановлений от имени заявителя, к жалобе не приложен.
    Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 19:16:01

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.04.2013 по делу N 11-4781
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку имелись законные основания для увольнения истца, работодателем порядок увольнения по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ соблюден и каких-либо нарушений требований трудового законодательства при увольнении истца ответчиком не допущено.
    Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 13:19:30

  10. Определение Московского городского суда от 04.04.2013 N 4г/6-2365
    Утверждая мировое соглашение и прекращая производство по делу, суд должен убедиться, что условия мирового соглашения сформулированы четко и определенно, мировое соглашение является исполнимым, в том числе и в принудительном порядке при отказе от его исполнения одной из сторон после вступления определения суда в законную силу.
    Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 13:19:22


   Всего документов: 5317
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула