ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 07.05.2013 по делу N 33-1387/2013
    Иск о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда оставлен без удовлетворения, так как установлено, что основанием для увольнения истицы послужило ее заявление об увольнении по собственному желанию, ответчиком процедура увольнения соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 07:18:28

  2. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 07.05.2013 по делу N 33-1433/2013
    Иск в части требований о восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда удовлетворен, так как установлено, что между сторонами не было достигнуто соглашения о переводе истца на другую должность и перевод истца является незаконным. В иске в части требований о признании увольнения незаконным отказано, так как не установлен факт увольнения истца.
    Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 07:18:28

  3. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 07.08.2012 по делу N 33-2364/2012
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом без уважительных причин пропущен срок исковой давности для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:40:07

  4. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 08.08.2013 по делу N 33-2605/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании авторского вознаграждения, компенсации морального вреда отказано, поскольку разработанные истцом рабочие программы являются составной частью учебно-воспитательного процесса и одновременно составной частью метода обучения, в связи с чем к ним неприменимы положения законодательства об авторских правах.
    Судебные решения, арбитраж | 27.09.2013 07:53:56

  5. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 11.07.2013 по делу N 33-1980/2013
    В удовлетворении исковых требований в части признания незаконным приказа, восстановления на работе и взыскания среднего заработка отказано правомерно, так как увольнение за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей было применено к истцу в связи с тем, что у него имелись дисциплинарные взыскания.
    Судебные решения, арбитраж | 31.08.2013 01:10:29

  6. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 11.07.2013 по делу N 33-2055/2013
    Исковые требования о признании увольнения незаконным, признании записи в трудовой книжке об увольнении недействительной и восстановлении на работе удовлетворены, поскольку приказы об увольнении истца были подписаны неуполномоченным лицом, а, следовательно, являются незаконными.
    Судебные решения, арбитраж | 31.08.2013 01:10:29

  7. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 11.09.2012 по делу N 33-2421/2012
    В иске о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как суд пришел к правильному выводу о злоупотреблении правом со стороны истца, который не сообщил руководству о своем отсутствии на рабочем месте, на следующий день не представил медицинские документы в качестве подтверждения уважительной причины отсутствия на рабочем месте.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:27:16

  8. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 13.09.2012 по делу N 33-2664/2012год
    В иске об отмене результатов аттестационной комиссии, восстановлении на работе, отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как материалами дела подтверждено, что истец правомерно привлечен к дисциплинарной ответственности в виде увольнения, процедура увольнения работодателем соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:27:14

  9. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 14.02.2013 по делу N 33-214/2013
    Исковые требования о признании приказов незаконными, восстановлении на работе удовлетворены, так как факт нарушения истцом трудовой дисциплины не нашел подтверждения в ходе судебного разбирательства.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 16:30:44

  10. Апелляционное определение Владимирского областного суда от 15.01.2013 по делу N 33-66/2013
    Исковые требования о признании приказа о расторжении трудового договора незаконным и недействительным с момента издания, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлены без удовлетворения, так как увольнение истца произведено в соответствии с требованиями трудового законодательства, в связи с сокращением штата работников.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 16:30:43


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108