ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Верховного суда Республики Коми от 05.07.2012 по делу N 33-2931АП/2012г.
    Иск о восстановлении на работе по совместительству в должности, компенсации морального вреда, обязании привести в соответствие продолжительность рабочего времени, признании факта дискриминации, обязании выплатить средний заработок за время вынужденного прогула удовлетворен частично, поскольку правовых оснований для расторжения с истцом трудового договора по совместительству не имелось, в связи с чем расторжение трудовых отношений по работе по совместительству в должности является незаконным.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:20

  2. Определение Верховного суда Республики Коми от 06.08.2012 N 33-3633АП/2012
    В удовлетворении заявления о пересмотре по вновь открывшимся обстоятельствам решения суда по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано, поскольку указанные заявителем обстоятельства не могут рассматриваться как вновь открывшиеся; истец не был лишен права задавать свидетелям вопросы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:33:24

  3. Определение Верховного суда Республики Коми от 09.07.2012 по делу N 33-2879АП/2012г.
    Иск о признании срочного трудового договора заключенным на неопределенный срок, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворен частично, поскольку истцом пропущен срок обращения в суд, установленный ст. 392 Трудового кодекса РФ, основания для восстановления пропущенного срока отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:21

  4. Определение Верховного суда Республики Коми от 09.08.2012 N 33-3408/2012
    В иске о признании фактов нарушения трудового законодательства, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, взыскании недовыплаченной зарплаты, компенсации за неиспользованный отпуск и задержку выплат, индексации, компенсации морального вреда, убытков отказано, поскольку зарплата за период выплачена истцу в установленные договором сроки, в связи с чем правовых оснований для приостановления работы у лица не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:52:23

  5. Определение Верховного суда Республики Коми от 09.08.2012 по делу N 33-3318АП/2012г.
    В удовлетворении исковых требований в части признания недопуска к осуществлению трудовой функции незаконным, обязания допустить к работе, взыскания заработной платы отказано, поскольку доказательств лишения истцом возможности трудиться не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:57:54

  6. Определение Верховного суда Республики Коми от 10.09.2012 по делу N 33-4000АП/2012г.
    Решение суда, которым взыскана компенсация морального вреда, оставлено без изменения, так как установлено, что у ответчика отсутствовали основания для увольнения истца, а в соответствии с законом в случаях увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу суд может по требованию работника вынести решение о взыскании в пользу работника денежной компенсации морального вреда, причиненного ему указанными действиями.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:30

  7. Определение Верховного суда Республики Коми от 12.07.2012 по делу N 33-3011АП/2012г.
    Истцы обоснованно восстановлены на работе, с ответчика взысканы средний заработок за время вынужденного прогула, компенсация морального вреда, поскольку истцы были неправомерно уволены по подпункту а пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ: в связи с невыплатой им ответчиком среднего заработка за время вынужденного прогула, взысканного вступившим в законную силу решением суда, истцы были вправе предпринять самозащиту трудовых прав и приостановить работу с учетом требований ст. 142 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:16:07

  8. Определение Верховного суда Республики Коми от 13.08.2012 по делу N 33-3402/2012
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, суммы, затраченной на оказание юридических услуг, удовлетворены, поскольку увольнение истца произведено с нарушением предусмотренного законом порядка. Прекращение работы одним из подразделений предприятия не может быть расценено как перевод работодателя в другую местность.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:57:54

  9. Определение Верховного суда Республики Коми от 14.04.2011 по делу N 33-2014/2011
    В удовлетворении иска о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку оспариваемый срочный трудовой договор был заключен с истцом на период болезни основного работника, прекращение данного договора является законным в связи с истечением срока его действия, так как период болезни основного работника закончился и он фактически приступил к работе.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:12:19

  10. Определение Верховного Суда Республики Коми от 14.10.2013 по делу N 33-5330/2013г.
    В удовлетворении исковых требований об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как увольнение истицы произведено в установленном законом порядке по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом РФ, доказательств того, что увольнение было произведено в силу неприязненных отношений и в отношении истицы была допущена дискриминация, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 19:24:20


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     768 769 770 771 772 773 774 775 776 777 778 779 780 781 782 783 784 785 786 787 788