ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 03.05.2011 по делу N 33-1977/2011
    В удовлетворении заявления о взыскании среднего заработка за все время задержки исполнения решения суда отказано, так как материалами гражданского дела не подтверждено уклонение работодателя от исполнения вышеназванного решения суда.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:52

  2. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 03.05.2011 по делу N 33-2082/2011
    Кассационная жалоба о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула возвращена правомерно, так как кассационная жалоба на решение истцом подана с пропуском срока на подачу кассационной жалобы, просьбы о восстановлении срока в жалобе не содержится.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:44

  3. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 03.08.2010 по делу N 33-3239/2010
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку порядок увольнения ответчиком соблюден, доказательств наличия у истца преимущественного права на оставление на работе не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:16:39

  4. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 03.08.2010 по делу N 33-3255/2010
    Кассационная жалоба на судебный акт по делу о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула возвращена правомерно, поскольку заявителем пропущен срок на подачу указанной жалобы, просьбы о восстановлении срока не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:16:38

  5. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.04.2011 по делу N 33-1383/2011
    Исковые требования о восстановлении на работе удовлетворены, поскольку материалами дела установлено, что истец уволен с нарушением порядка, установленного Трудовым кодексом РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:48:35

  6. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.04.2011 по делу N 33-1384/2011
    Судебные расходы взыскиваются судом в истребуемом ходатаем размере в случае документального подтверждения разумности и обоснованности суммы указанных издержек, понесенных заявителем в связи с рассмотрением дела в суде.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:48:35

  7. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.04.2011 по делу N 33-1386/2011
    Бремя доказывания законности увольнения возлагается на работодателя. Для установления режима труда и отдыха работника представляются правила внутреннего трудового распорядка, трудовой договор, заключенный с истцом, должностная инструкция, график работы на вахте, иные локальные акты.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:48:34

  8. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.07.2011 по делу N 33-2860/2011
    Для увольнения работника по собственному желанию достаточно подачи последним заявления об увольнении. Уклонение работодателя от обязанности надлежащего оформления документов при расторжении трудового договора по инициативе работника не является основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности за прогул.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:32:34

  9. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.07.2011 по делу N 33-2874/2875/2011
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе и взыскании морального вреда отказано, поскольку истец до перевода занимал должность руководителя группы юридического отдела, тогда как восстановить его требует в должности руководителя юридической группы, что недопустимо в силу закона.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:32:33

  10. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.07.2011 по делу N 33-2922/2011
    Заявление о взыскании судебных расходов по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворено правомерно, поскольку истцом представлены доказательства несения указанных расходов.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:32:31


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     714 715 716 717 718 719 720 721 722 723 724 725 726 727 728 729 730 731 732 733 734