ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.06.2011 N 33-7545/11
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании оплаты больничного листа и отмене дисциплинарных взысканий отказано правомерно, поскольку в связи с неоднократным неисполнением прямых функциональных обязанностей, предусмотренных трудовым договором, истец правомерно был привлечен к дисциплинарной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:52:12

  2. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.06.2011 N 33-7696/11
    В иске в части требований о взыскании процентов за несвоевременную выплату заработной платы отказано, так как спорные проценты взыскиваются при условии несвоевременной выплаты начисленной заработной платы, а истец после восстановления на работе прекратил трудовые отношения с ответчиком, на работу не выходил, и начисление заработной платы не производилось, задолженность отсутствует.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:37:20

  3. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.09.2010 N 33-9459/10
    Иск о взыскании заработной платы за вынужденный прогул удовлетворен правомерно, поскольку факт невыплаты заработной платы работодателем установлен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:48

  4. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.09.2010 по делу N 33-9472/2010
    Иск о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула удовлетворен правомерно, поскольку установлено, что увольнение истца произведено в нарушение установленной законом процедуры.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:48

  5. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.09.2010 по делу N 33-9529/2010
    Исковые требования о восстановлении на работе удовлетворены правомерно, так как истец был уволен за дисциплинарный проступок, совершенный им при выполнении трудовых обязанностей на другой должности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:48

  6. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.09.2010 по делу N 33-9551/2010
    В удовлетворении искового заявления о восстановлении на работе отказано правомерно, так как истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:47

  7. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.09.2011 по делу N 33-12039/2011
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе отказано, так как факт отсутствия истца на рабочем месте без уважительных причин подтверждается материалами дела, предусмотренный законом порядок применения дисциплинарного взыскания ответчиком был соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:34

  8. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.12.2010 N 33-13464/10
    Исковые требования о признании распоряжения недействительным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворены, так как расторжение трудового договора по инициативе работника допустимо в случае, когда подача заявления об увольнении являлась добровольным его волеизъявлением, но истец не выражал добровольного волеизъявления на увольнение.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:28:06

  9. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.12.2010 N 33-13467/10
    В удовлетворении исковых требований о взыскании выходного пособия и морального вреда отказано, так как соглашение к трудовому договору, на которое ссылается истец, как на основание заявленных требований, не может считаться заключенным, поскольку было заключено неправомочным должностным лицом со стороны ответчика и, как следствие указанного, не создает каких-либо правовых последствий для сторон.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:28:06

  10. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.12.2010 по делу N 33-12905/10
    Заявление о восстановлении срока для подачи кассационной жалобы на решение суда по делу о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда не удовлетворено правомерно, так как установлено, что копия оспариваемого решения суда получена своевременно и уважительных причин пропуска срока для подачи жалобы не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:28:07


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     601 602 603 604 605 606 607 608 609 610 611 612 613 614 615 616 617 618 619 620 621