ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 26.11.2013 по делу N 33-14482/2013
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку истицей пропущен исковой срок обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 19.12.2013 23:52:06

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 27.06.2013
    При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени.
    Судебные решения, арбитраж | 07.09.2013 22:53:18

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 27.09.2012 по делу N 33-11002/2012
    Иск о признании увольнения незаконным, восстановлении на службе, взыскании оплаты за время вынужденного прогула удовлетворен правомерно, поскольку работодателем был нарушен порядок увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:28:00

  4. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.05.2013
    Иск о восстановлении на работе, признании записи в трудовой книжке недействительной, взыскании долга по невыплаченной заработной плате, заработной платы за время вынужденного прогула, оплаты за время нетрудоспособности, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, поскольку увольнение истицы с работы было произведено без законного основания с нарушением установленного законом порядка увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 12.07.2013 00:57:54

  5. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.05.2013 по делу N 33-6425/2013
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку установлено, что истцом пропущен срок для обращения в суд с заявленным требованием.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 01:07:26

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.06.2012 по делу N 33-7320/2012
    Иск в части восстановления на работе, взыскании оплаты вынужденного прогула, компенсации морального вреда, госпошлины удовлетворен правомерно, поскольку ответчиком нарушена процедура уведомления работника о предстоящем увольнении, полученное уведомление носит предположительный характер.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:51

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.06.2012 по делу N 33-7331/2012
    Иск в части восстановления на работе, оплате вынужденного прогула, компенсации морального вреда, взыскании госпошлины удовлетворен правомерно, поскольку ответчиком нарушена процедура уведомления работника о предстоящем увольнении.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:51

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.06.2012 по делу N 33-7339/2012
    Судебный акт по делу о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку при увольнении истца работодателем не были соблюдены требования действующего трудового законодательства, обязывающие работодателя предупредить работника о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:51

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.06.2012 по делу N 33-7340/2012
    Судебный акт о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку ответчиком нарушена процедура увольнения, так как при его увольнении работодателем не были соблюдены требования ч. 2 ст. 81 ТК РФ, обязывающие работодателя предупредить работника о предстоящем увольнении в связи сокращением численности или штата работников организации.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:51

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 28.06.2012 по делу N 33-7342/2012
    Судебный акт по делу о восстановлении на работе, оплате за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку материалами дела подтверждается, что увольнение было произведено с нарушением требований трудового законодательства: уведомление о сокращении должности не содержало конкретную дату сокращения должности и расторжения трудового договора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:51


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45