ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21216
    В удовлетворении заявления о признании незаконным бездействия судебного пристава-исполнителя, выразившегося в неисполнении решения суда, обязании исполнить решение суда, взыскании среднего заработка, отмене постановления об окончании исполнительного производства отказано правомерно, так как заявитель восстановлен на работе, решение исполнено, трудовые права восстановлены.
    Судебные решения, арбитраж | 28.08.2013 22:23:15

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21292
    Дело о восстановлении на работе, признании недействительными записи в трудовой книжке и приказа о ее внесении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда возвращено для обсуждения вопроса о замене выбывшей стороны ее правопреемником и последующего назначения дела, так как деятельность юридического лица прекращена, лицо присоединено к государственному учреждению.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:13:00

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21492
    Законодатель возможность наступления материальной ответственности работодателя перед работником за задержку выдачи трудовой книжки связывает с виновным поведением работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:27:01

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21494/2012
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, отмене приказа об увольнении, обязании аннулировать запись об увольнении, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истец назначен на должность временно, на период отпуска по уходу за ребенком другого работника, в связи с выходом работника договор расторгнут.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:12:58

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21500
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как факт ненадлежащего исполнения истцами трудовых обязанностей подтвержден надлежащими доказательствами.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:12:58

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21502
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как на момент проведения мероприятий по сокращению численности штата у ответчика вакантных должностей в организации не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:27:01

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-21528
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, отмене приказа, восстановлении на работе и взыскании утраченного денежного довольствия за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку порядок увольнения работника (сотрудника органов внутренних дел) соблюден, работником пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:12:57

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2012 по делу N 11-23070/12
    Судебный акт по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда изменен в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула, поскольку размер указанной выплаты подлежит снижению в связи с неверным исчислением периода вынужденного прогула.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:07:51

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2013 N 11-31855/2013
    В удовлетворении иска о признании увольнения незаконным, о восстановлении на работе, об обязании допустить к исполнению должностных обязанностей, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку увольнение истца было произведено в соответствии с положениями трудового законодательства, у работодателя имелись достаточные основания для наложения на истца дисциплинарного взыскания в виде увольнения, доказательств уважительных причин отсутствия на работе истцом представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 19.12.2013 19:28:12

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.10.2013 N 11-31855/2013
    В удовлетворении иска о признании увольнения незаконным, о восстановлении на работе, об обязании допустить к исполнению должностных обязанностей, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку увольнение истца было произведено в соответствии с положениями трудового законодательства, у работодателя имелись достаточные основания для наложения на истца дисциплинарного взыскания в виде увольнения, доказательств уважительных причин отсутствия на работе истцом представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 05:22:13


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336