ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29471
В удовлетворении исковых требований об обязании оформить трудовые отношения отказано правомерно, поскольку истцу был выдан вкладыш к трудовой книжке, в которой содержатся соответствующие записи о трудовых отношениях истца в организации ответчика.
Судебные решения, арбитраж | 08.11.2013 05:11:36 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29471
В удовлетворении исковых требований об обязании оформить трудовые отношения отказано правомерно, поскольку истцу был выдан вкладыш к трудовой книжке, в которой содержатся соответствующие записи о трудовых отношениях истца в организации ответчика.
Судебные решения, арбитраж | 18.11.2013 15:24:31 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29474
При возникновении в процессе рассмотрения дела вопросов, требующих специальных знаний в различных областях науки, техники, искусства, ремесла, суд назначает экспертизу.
Судебные решения, арбитраж | 07.11.2013 00:27:33 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29474
При возникновении в процессе рассмотрения дела вопросов, требующих специальных знаний в различных областях науки, техники, искусства, ремесла, суд назначает экспертизу.
Судебные решения, арбитраж | 18.11.2013 12:44:38 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29477/13
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку факт ненадлежащего исполнения истцом своих должностных обязанностей нашел свое подтверждение, порядок привлечения к дисциплинарной ответственности ответчиком соблюден, истец свои должностные обязанности исполнял ненадлежащим образом, обоснованно был привлечен к дисциплинарной ответственности.
Судебные решения, арбитраж | 08.11.2013 05:11:36 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29477/13
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку факт ненадлежащего исполнения истцом своих должностных обязанностей нашел свое подтверждение, порядок привлечения к дисциплинарной ответственности ответчиком соблюден, истец свои должностные обязанности исполнял ненадлежащим образом, обоснованно был привлечен к дисциплинарной ответственности.
Судебные решения, арбитраж | 18.11.2013 15:24:31 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.10.2012 по делу N 11-10433
В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и расходов отказано правомерно, поскольку судом установлен факт нарушения истцом трудовой дисциплины.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:27:45 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.10.2012 по делу N 11-10452
В удовлетворении заявления о пересмотре по вновь открывшимся обстоятельствам судебного акта в части платы за работу главного бухгалтера, в части подтверждения факта работы главным бухгалтером отказано правомерно, так как приведенные заявителем доводы не свидетельствуют о наличии каких-либо вновь открывшихся обстоятельств и обусловлены исключительно несогласием с постановленным решением суда.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:27:11 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.10.2012 по делу N 11-10453
Материал по делу о восстановлении на работе передан на новое рассмотрение, поскольку законом установлено, что при задержке работодателем исполнения решения суда о восстановлении на работе незаконно уволенного работника суд, принявший данное решение, выносит определение о выплате работнику за все время задержки исполнения решения среднего заработка.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:27:11 - Апелляционное определение Московского городского суда от 12.10.2012 по делу N 11-10461
В удовлетворении иска о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку материалами дела установлен факт соблюдения ответчиком порядка и процедуры увольнения истца.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:27:11
Всего документов: 10670
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286