ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 28.08.2012 по делу N 33-2604
    Производство по делу о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда прекращено, поскольку судом утверждено заключенное сторонами мировое соглашение, которое соответствует требованиям законодательства и не нарушает прав и законных интересов других лиц.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:17:30

  2. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 30.07.2013 по делу N 33-2533
    Дело о восстановлении на работе, выплате компенсации за вынужденный прогул и возмещении материального и морального ущерба направлено в суд, так как установлено, что ранее, рассмотрев только часть заявленных исковых требований и отказав в иске по мотиву пропуска срока оспаривания увольнения без проверки и оценки доводов работника о наличии уважительных причин, препятствующих обращению за судебной защитой, суд нарушил процессуальный закон.
    Судебные решения, арбитраж | 27.09.2013 10:33:41

  3. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 30.07.2013 по делу N 33-2647
    Определение суда о разъяснении судебного решения по делу по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отменено в силу неправильного применения норм процессуального права.
    Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 14:52:30

  4. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 31.07.2012 по делу N 33-2144
    Иск о признании незаконным медицинского заключения о признании истца негодным к осуществлению трудовых обязанностей в ранее занимаемой должности, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворен, поскольку оспариваемое заключение выдано органом, не обладавшим соответствующими полномочиями, расчет заработка за время вынужденного прогула ответчиком не оспорен, размер компенсации определен с учетом степени нравственных страданий истца.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:57:10

  5. Апелляционное определение Брянского областного суда от 02.04.2013 по делу N 33-1083/2013
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истица уволена по пп. а п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогулы обоснованно, оснований для признания приказа об увольнении истицы незаконным не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 17:41:38

  6. Апелляционное определение Брянского областного суда от 02.08.2012
    Иск о признании незаконным распоряжения об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как судом сделан правильный вывод о том, что увольнение истца в связи с совершением им дисциплинарного проступка произведено неуполномоченным лицом, собственником имущества решение о прекращении трудового договора с истцом не принималось.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 07:25:39

  7. Апелляционное определение Брянского областного суда от 02.08.2012 по делу N 33-2398
    В иске о взыскании задолженности по заработной плате отказано правомерно, поскольку истцом пропущен процессуальный срок для обращения с указанным иском.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:31:41

  8. Апелляционное определение Брянского областного суда от 03.10.2013 по делу N 33-3203/2013
    Требования о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда правомерно удовлетворены, поскольку приказ о прекращении трудовых отношений с истцом по пункту 2 статьи 278 ТК РФ был издан ответчиком в период временной нетрудоспособности истца.
    Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 15:13:52

  9. Апелляционное определение Брянского областного суда от 04.06.2013 по делу N 33-1811/13
    Иск в части признания незаконными приказов о сокращении штата и численности работников и о прекращении трудового договора, восстановления на работе, взыскания заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как ответчик нарушил требования законодательства, запрещающие увольнение педагогических работников в связи с сокращением штатов в период учебного года.
    Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:22

  10. Апелляционное определение Брянского областного суда от 04.07.2013 по делу N 33-2184(2013)
    В удовлетворении заявления о восстановлении пропущенного срока для подачи кассационной жалобы отказано правомерно, так как доказательств, подтверждающих уважительность причины пропуска процессуального срока, заявителем не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 18.08.2013 22:06:02


   Всего документов: 10670
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30