ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.03.2014 по делу N 33-4632
    Исковые требования о взыскании расходов по переезду членов семьи, расходов по найму жилого помещения удовлетворены правомерно, поскольку при переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность ответчик обязан возместить работнику расходы по переезду работника, членов его семьи и провозу имущества и расходы на обустройство на новом месте жительства.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:10:43

  2. Постановление президиума Ленинградского областного суда от 14.05.2013 N 44г-9/2013
    При изменении трудовой функции работника теряет силу заключенное с работодателем дополнительное соглашение о выплате компенсации при увольнении с ранее занимаемой должности.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 08:05:08

  3. Определение Приморского краевого суда от 12.02.2014 по делу N 33-922
    В удовлетворении искового заявления о взыскании заработной платы в связи с уменьшением времени на обеденный перерыв отказано правомерно, так как доказательств создания работодателем препятствий в использовании работником установленного локальными актами часового перерыва как времени для отдыха не представлено, более того, работником пропущен установленный трехмесячный срок для обращения в суд за разрешением трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 06:15:45

  4. Решение Московского городского суда от 10.04.2014 по делу N 7-1584/2014
    Производство по делу о привлечении к административной ответственности за незаконное осуществление иностранным гражданином трудовой деятельности в городе Москве прекращено в связи с отсутствием события административного правонарушения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2014 03:49:53

  5. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 22.04.2014 N 33-6267/2014
    В удовлетворении иска о взыскании выходного пособия отказано, поскольку истцом пропущен установленный статьей 392 Трудового кодекса РФ срок обращения в суд, так как о нарушении права ему стало известно при подписании приказа об увольнении, ходатайства о восстановлении срока исковой давности не заявлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2014 02:08:00

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.04.2014 N 33-12941/2014
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по компенсации за неиспользованный отпуск, пособия при увольнении отказано правомерно, поскольку ответчиком окончательный расчет при увольнении истца был произведен верно, выплачены компенсация за неиспользованный отпуск и пособие за несколько месяцев трудоустройства, исчисленные исходя из среднего заработка истца.
    Судебные решения, арбитраж | 27.05.2014 07:02:42

  7. Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 14.05.2014 по делу N А27-10661/2013
    О признании недействительными сделок, оформленных трудовым договором и дополнительным соглашением в части установления заработной платы генеральному директору.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2014 23:19:24

  8. Определение Калужского областного суда от 20.01.2014 по делу N 33-126/2014
    Решение о взыскании сумм недополученной заработной платы, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации морального вреда принято правомерно, поскольку заработная плата истцу выплачивалась ответчиками не в полном размере. Кроме того, в нарушение положений статьи 136 Трудового кодекса РФ истцу не предоставлялись сведения о размере начисленной ему заработной платы и ее составных частях, что делало для истца затруднительным определение соответствия условиям трудового договора размера выплачиваемой ему заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2014 02:36:22

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 14.03.2014 по делу N 33-7481
    В иске о взыскании недоплаты по листкам временной нетрудоспособности отказано правомерно, так как компенсационная выплата (гарантия) положениями трудового законодательства не установлена, а в соответствии с локальными актами работодателя и трудовым договором не является обязательной гарантированной выплатой работнику.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2014 00:00:02

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.02.2014 по делу N 33-3261
    В удовлетворении исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истцом пропущены сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 24.05.2014 23:35:55


   Всего документов: 615
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 


Смотрите также:
Изменение трудового договора
Трудовой договор: дополнительное соглашение к трудовому договору