ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.05.2014 по делу N 33-15793
    В удовлетворении требований о взыскании задолженности по заработной плате в виде гранта отказано правомерно, поскольку грант не является гарантированной частью установленной у ответчика системы оплаты труда, сведений об участии в реализации творческих проектов (как условия для выплаты гранта) не представлено, приказов об установлении истцу гранта ответчиком не принималось.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2015 20:21:59

  2. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 26.09.2014 по делу N 33-12599/2014
    О взыскании задолженности по заработной плате, выходного пособия, компенсаций за задержку выплат, за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании выдать трудовую книжку, справки.. Обстоятельства: Работник, уволенный ввиду сокращения штата работодателя, признанного банкротом, указал на нарушение своих прав.. Решение: Требование удовлетворено, поскольку наличие задолженности подтверждено, соглашений об уменьшении размера оплаты труда не подписывалось, компенсация морального вреда определена с учетом характера причиненных страданий, степени вины работодателя и длительности нарушения прав.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2015 14:46:42

  3. Постановление Четырнадцатого арбитражного апелляционного суда от 29.12.2014 по делу N А66-4373/2013
    По требованию о взыскании судебных расходов.
    Судебные решения, арбитраж | 25.01.2015 07:54:11

  4. Определение Ленинградского областного суда от 30.07.2014 N 33-3753/2014
    О признании срочного трудового договора заключенным на неопределенный срок, изменении формулировки увольнения, взыскании заработка, компенсации морального вреда.. Обстоятельства: По мнению работника, срочный договор заключен по принуждению работодателя, при этом ранее договоры заключались на неопределенный срок.. Решение: Требования удовлетворены частично, так как не представлены доказательства проведения работ, выходящих за рамки обычной деятельности работодателя или связанных с временным расширением производства. Увольнение по причине истечения срока договора признано незаконным.
    Судебные решения, арбитраж | 11.01.2015 02:46:31

  5. Постановление Арбитражного суда Центрального округа от 04.12.2014 по делу N А14-4679/2014
    О взыскании убытков.. Обстоятельства: Общество ссылается на то, что спорные убытки возникли в результате неразумных и недобросовестных действий бывшего директора по включению в соглашение о прекращении трудовых отношений условия о производстве денежной выплаты.. Решение: Требование частично удовлетворено, поскольку факт того, что условия о денежной выплате повлекли неблагоприятные последствия для общества, установлен.
    Судебные решения, арбитраж | 09.01.2015 03:36:54

  6. Определение Верховного Суда РФ от 04.12.2014 N 309-ЭС14-4590 по делу N А50-682/2013
    О пересмотре в порядке кассационного производства судебных актов о признании недействительной сделкой дополнительного соглашения к трудовому договору по делу о несостоятельности (банкротстве).. Решение: В передаче кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по экономическим спорам Верховного Суда РФ отказано, поскольку суд сделал правильный вывод о недоказанности конкурсным управляющим должником факта недобросовестного поведения сторон оспариваемой сделки, а также о того, что должник, заключая сделку, преследовал противоправную цель причинения вреда кредиторам.
    Судебные решения, арбитраж | 14.12.2014 11:56:06

  7. Постановление Двенадцатого арбитражного апелляционного суда от 28.11.2014 по делу N А57-9746/2014
    О взыскании убытков.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 23:27:28

  8. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 04.06.2014 по делу N 33-4519/2014
    В иске о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии, обязании включить в льготный стаж спорные периоды работы, назначении досрочной трудовой пенсии по старости отказано правомерно, поскольку суд обоснованно исходил из того, что трудовая деятельность истца в спорный период времени материалами дела не установлена.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:05:21

  9. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 16.05.2014 по делу N 33-4744/2014
    В иске об оспаривании приказа об изменении в штатном расписании, о восстановлении в должности, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, так как установлено, что о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата с предложением иных вакансий истец был уведомлен. Дополнительным соглашением к трудовому договору переведен на должность, в связи с чем права работника ответчиком нарушены не были.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:05:11

  10. Апелляционное определение Челябинского областного суда от 24.04.2014 по делу N 11-3515/2014
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и процентов за задержку выплаты заработной платы удовлетворены в части суммы, так как при расчете сумм задолженности на премиальные выплаты, отпускные, пособия по временной нетрудоспособности был повторно начислен районный коэффициент, не учтены сведения о суммах, выданных по расходным ордерам.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 02:31:05


   Всего документов: 615
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 


Смотрите также:
Изменение трудового договора
Трудовой договор: дополнительное соглашение к трудовому договору