ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.04.2015 по делу N 33-14980
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку доказательств отсутствия волеизъявления истицы на подписание договоров, оказания давления со стороны работодателя не представлено, порядок и сроки увольнения соблюдены, кроме того, истицей без уважительных причин пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:08:53

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.04.2015 по делу N 33-15582
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку указанные истцом факты нарушений не нашли своего подтверждения, выплата премии является правом работодателя, а не его обязанностью.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:08:28

  3. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 28.04.2015 по делу N 33-4049-2015
    Решение: Определение отменено, материалы дела направлены в суд первой инстанции со стадии принятия заявления к рассмотрению, поскольку иск принят к производству суда с соблюдением правил подсудности.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 09:22:39

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 28.04.2015 N 33-9841/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как на момент рассмотрения дела в суде первой инстанции допустимый пятилетний срок заключения срочного трудового договора не истек, истице предоставлен отпуск по уходу за ребенком, то есть по окончании беременности она уволена не была.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 09:14:37

  5. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 30.04.2015 по делу N 33-3616/2015
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку ответчиком не представлено доказательств, свидетельствующих о совершении дисциплинарного проступка истцом, а потому законных оснований для применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения у работодателя не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 08:43:57

  6. Апелляционное определение Забайкальского краевого суда от 05.05.2015 по делу N 33-1741-2015
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку работодателем нарушены положения об исчислении заработной платы работникам, работающим в особых климатических условиях при выполнении ими в течение месяца нормы труда и нормы рабочего времени, которым должна быть гарантирована не только выплата минимального размера оплаты труда, но и повышенный размер оплаты труда, обеспечивающийся выплатой надбавок компенсационного характера.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 08:32:36

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Бурятия от 06.05.2015 по делу N 33-1511
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истцом пропущен срок исковой давности без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 08:12:41

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.05.2015 по делу N 33-15254
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку ответчиком был соблюден двухмесячный срок со дня предупреждения работника о предстоящем увольнении, от предложенной вакантной должности истец отказался, сокращение численности работников подтверждено штатным расписанием.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 08:12:20

  9. Апелляционное определение Алтайского краевого суда по делу N 33-4031/15
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как истцом пропущен установленный ст. 392 ТК РФ срок для обращения в суд с настоящим спором, доказательств уважительности причин пропуска данного срока суду представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 08:05:18

  10. Определение Московского городского суда от 07.05.2015 N 4г/4-3198/15
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу по иску о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, возмещении морального вреда для рассмотрения в судебном заседании кассационной инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:43:10


   Всего документов: 615
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 


Смотрите также:
Изменение трудового договора
Трудовой договор: дополнительное соглашение к трудовому договору