ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ
(обзор судебной практики)Отсортировано по дате публикации
- Апелляционное определение Рязанского областного суда от 03.07.2013 N 33-1405
Исковые требования о взыскании недоплаченной заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку у работодателя не имелось оснований для начисления и выплаты истцу заработной платы в спорный период в соответствии с измененными условиями трудового договора в меньшем размере.
Судебные решения, арбитраж | 07.12.2013 04:11:17 - Определение Московского городского суда от 25.10.2013 N 4г/2-8523/13
В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о взыскании заработной платы, индексации, компенсации морального вреда для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку денежная компенсация, полагающаяся истцу при увольнении по соглашению сторон, выплачена в полном объеме.
Судебные решения, арбитраж | 04.12.2013 16:39:29 - Апелляционное определение Московского городского суда от 22.10.2013 по делу N 11-27729/2013
Иск о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат и морального вреда удовлетворен частично, поскольку работодатель обязанность по выплате работнику заработной платы не исполнял. В удовлетворении встречного иска о признании недействительным дополнительного соглашения к трудовому договору отказано правомерно, так как отношения между сторонами регулируются нормами трудового законодательства, в связи с чем условия трудового договора не могут быть признаны недействительными.
Судебные решения, арбитраж | 04.12.2013 16:06:10 - Апелляционное определение Московского городского суда от 02.10.2013 по делу N 11-29121
Суд удовлетворил иск в части взыскания среднего заработка за период приостановления работы, процентов за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, поскольку заработная плата в срок, установленный в трудовом договоре и положении об оплате труда, не выплачивалась истцу, а расчет при увольнении не произведен.
Судебные решения, арбитраж | 04.12.2013 16:06:09 - Решение Московского городского суда от 12.05.2011 по делу N 7-891/2011
Судебный акт о привлечении к административной ответственности за нарушение порядка размещения заказа оставлен без изменения, так как выводы должностного лица, изложенные в постановлении по делу об административном правонарушении, выводы решения судьи полностью соответствуют фактическим обстоятельствам дела, установленным в судебном заседании.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 23:48:20 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 27.09.2013 по делу N 33-10521/2013
Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате возвращено правомерно, так как спор неподсуден указанному суду.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 11:27:05 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 27.09.2013 по делу N 33-10523/2013
Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате возвращено правомерно, так как спор неподсуден указанному суду.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 11:27:05 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 27.09.2013 по делу N 33-10524/2013
Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате возвращено правомерно, так как спор неподсуден указанному суду.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 11:27:05 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 27.09.2013 по делу N 33-10526/2013
Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате возвращено правомерно, так как спор неподсуден указанному суду.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 11:27:05 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 27.09.2013 по делу N 33-10529/13
Исковое заявление о взыскании задолженности по оплате услуг по договорам гражданско-правового характера возвращено правомерно, поскольку были нарушены правила подсудности при подаче иска.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 11:27:05
Всего документов: 662
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17
Смотрите также:
Изменение трудового договора
Трудовой договор: дополнительное соглашение к трудовому договору