ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 18.02.2013 N 4г/3-810/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о взыскании не выплаченных при увольнении денежных средств для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку выплата в указанном истцом размере, установленная условиями дополнительного соглашения, предусматривает пособие работнику за неисполнение им своих трудовых обязанностей в течение трех лет, что противоречит требованиям Конституции РФ и ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 04:30:36

  2. Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/6-1225
    В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о взыскании задолженности по заработной плате, о признании незаконными приказов об изменении существенных условий трудового договора, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как материалами дела установлен факт того, что с приказами об изменении существенных условий трудового договора истец был ознакомлен и продолжил работу.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 04:30:36

  3. Определение Московского городского суда от 25.03.2013 N 4г/8-2201
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку работником пропущен срок, установленный для обращения в суд с заявлением о защите трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 04:30:35

  4. Определение Московского городского суда от 25.03.2013 N 4г/7-2033/13
    В удовлетворении исковых требований о взыскании вознаграждения за выполненную работу по дополнительному соглашению к трудовому договору отказано правомерно, поскольку указанное вознаграждение относится к стимулирующей (поощрительной) выплате, право на которую возникает при выполнении работником соответствующих условий, достижении определенных результатов, доказательств успешности проведенных истцом работ не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:12

  5. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 18.12.2012 по делу N 33-4280
    Требования о взыскании денежных средств правомерно удовлетворены в части, поскольку ответчик прошел обучение за счет истца, свое обязательство отработать после этого у истца не исполнил, при этом трудовой договор был расторгнут по инициативе работника, то есть увольнение не носило вынужденного характера.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 20:14:05

  6. Определение Пермского краевого суда от 11.02.2013 по делу N 33-1326
    В удовлетворении исковых требований об обязании произвести индексацию заработной платы за спорный период отказано в связи с пропуском истцом предусмотренных законом сроков давности для защиты трудовых прав, о применении которых заявлено ответчиком.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 19:12:59

  7. Определение Пермского краевого суда от 11.02.2013 по делу N 33-1362
    Требование о взыскании заработной платы, компенсации и процентов правомерно удовлетворено в части, поскольку ответчиком нарушены трудовые права истца на выплату при прекращении трудового договора причитающейся заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации в связи с увольнением по основанию - сокращение штатов.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 19:12:59

  8. Определение Московского городского суда от 18.02.2013 N 4г/3-810/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о взыскании не выплаченных при увольнении денежных средств для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку выплата в указанном истцом размере, установленная условиями дополнительного соглашения, предусматривает пособие работнику за неисполнение им своих трудовых обязанностей в течение трех лет, что противоречит требованиям Конституции РФ и ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:02:01

  9. Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/6-1225
    В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о взыскании задолженности по заработной плате, о признании незаконными приказов об изменении существенных условий трудового договора, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как материалами дела установлен факт того, что с приказами об изменении существенных условий трудового договора истец был ознакомлен и продолжил работу.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:01:59

  10. Определение Московского городского суда от 25.03.2013 N 4г/8-2201
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку работником пропущен срок, установленный для обращения в суд с заявлением о защите трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:01:58


   Всего документов: 662
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 


Смотрите также:
Изменение трудового договора
Трудовой договор: дополнительное соглашение к трудовому договору