ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Нижегородского областного суда от 28.08.2012 по делу N 33-6307/2012
    В удовлетворении иска о включении истицы в региональную программу модернизации системы здравоохранения, об обязании заключения дополнительного соглашения к трудовому договору, оценке деятельности по уплате денежных средств отказано правомерно, так как круг специалистов и врачей-специалистов, участвующих в региональных программах модернизации здравоохранения, ограничен требованием о наличии высшего и среднего медицинского образования.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:46:33

  2. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 12.09.2013 по делу N 33-6823/2013
    В удовлетворении иска о взыскании премии, процентов, компенсации морального вреда отказано в связи с недоказанностью истицей обстоятельств, положенных в основу исковых требований: возникновения права на получение премиального вознаграждения.
    Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 22:46:31

  3. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 14.05.2013 по делу N 33-3514/2013г.
    Исковые требования о взыскании расходов, понесенных на обучение, удовлетворены в части суммы правомерно, поскольку в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение.
    Судебные решения, арбитраж | 05.07.2013 05:17:47

  4. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 23.05.2013 по делу N 33-3918/2013
    В состав заработка, на который начисляются надбавки, не включаются выплаты, носящие разовый поощрительный характер и не обусловленные системой оплаты труда. Районный коэффициент применяется к выплатам, если они предусмотрены системой оплаты труда и не носят разовый характер.
    Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 02:06:40

  5. Апелляционное определение Омского областного суда от 03.07.2013 по делу N 33-4479/13
    Заявление о прекращении исполнительного производства удовлетворено правомерно, поскольку действие трудового договора между взыскателем и должником прекращено по причине отказа взыскателя от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора, поэтому в связи с утратой возможности исполнения исполнительного документа, обязывающего должника совершить определенные действия, имеются основания для прекращения исполнительного производства.
    Судебные решения, арбитраж | 31.08.2013 02:21:15

  6. Апелляционное определение Омского областного суда от 14.11.2012 по делу N 33-7015/2012
    Производство по делу по иску об установлении фиксированного размера оплаты труда, обязанности проведения проверки прекращено правомерно, поскольку имеется вступившее в законную силу решение суда по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:34:38

  7. Апелляционное определение Омского областного суда от 15.02.2012 по делу N 33-1081/2012
    Заявление в части замены стороны в исполнительном производстве удовлетворено правомерно, так как казенное учреждение является правопреемником должника по исполнительному листу; заявление в части внесения изменений в исполнительный лист и проекты допсоглашений к трудовому договору оставлены без удовлетворения правомерно, так как требование основано на ошибочном толковании закона. Резолютивная часть определения изложена в новой редакции.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:44

  8. Апелляционное определение Омского областного суда от 17.10.2012 по делу N 33-6465/2012
    В удовлетворении иска о признании незаконным приказа о прекращении трудового договора, возложении обязанности восстановить в должности, установить педагогическую нагрузку, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как увольнение истца по основанию, предусмотренному п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, произведено ответчиком правильно и с соблюдением установленного законом порядка.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:32:24

  9. Апелляционное определение Омского областного суда от 27.06.2012 по делу N 33-3772/2012
    В иске о взыскании авторского вознаграждения за служебные изобретения отказано правомерно, так как основания и порядок выплаты вознаграждения за получение патента предусмотрены дополнительным соглашением, подписанным сторонами, с которым истец согласился; условия данного соглашения ответчиком исполняются.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 03:55:53

  10. Апелляционное определение Омского областного суда от 28.03.2012 по делу N 33-1672/2012
    Судебный акт по делу о взыскании заработной платы, недоплаченных отпускных, компенсации морального вреда оставлен без изменения, так как наличие задолженности по заработной плате, нарушение процедуры увольнения, а также несвоевременная выплата пособия по временной нетрудоспособности сами по себе не могут свидетельствовать о дискриминации в отношении истицы со стороны работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:42


   Всего документов: 778
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43