РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТНИКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 08.07.2013 по делу N 11-21408
    В удовлетворении исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск отказано, поскольку судом установлен факт осуществления ответчиком указанных выплат истцу.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 13:24:20

  2. Апелляционное определение Омского областного суда от 22.05.2013 по делу N 33-3014/13
    Иск о восстановлении на работе, взыскании зарплаты, компенсации морального вреда, госпошлины удовлетворен в части требований правомерно, так как установлено, что при увольнении истца по собственному желанию была нарушена его процедура, поскольку истца уволили с даты подачи заявления об увольнении в отсутствие достигнутого соглашения, нарушив его право на отзыв заявления на увольнение по собственному желанию.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:05

  3. Апелляционное определение Омского областного суда от 15.05.2013 по делу N 33-3062/2013
    Исковые требования о взыскании расходов на прохождение медицинского осмотра, оплату услуг представителя и госпошлины удовлетворены правомерно, так как вывод суда основан на материалах дела, нарушений норм материального и процессуального права, влекущих отмену решения суда, не допущено.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 13:28:05

  4. Определение Московского городского суда от 12.07.2013 N 4г/9-6691/2013
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсаций для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку не нашел подтверждения факт нарушения трудовых прав истца, кроме того, истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 08:31:32

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.06.2013 по делу N 11-15535
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, оплаты работы в выходные и праздничные дни, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку увольнение истца по собственному желанию было произведено ответчиком с соблюдением требований действующего трудового законодательства и на основании поданного истцом заявления об увольнении, доказательств отсутствия добровольного волеизъявления на подачу заявления об увольнении по собственному желанию истцом не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 08:31:28

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.06.2013 по делу N 11-15768
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворены правомерно, так как истец заявление об увольнении ответчику не подавал, доказательств наличия факта подачи такого заявления, равно как и наличия со стороны истца такого волеизъявления на увольнение по собственному желанию, суду ответчиком представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 30.08.2013 16:53:17

  7. Апелляционное определение Смоленского областного суда от 09.07.2013 по делу N 33-2953
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным изменения условий труда, переводе с дневного на сменный график работы, отмене приказов о наложении дисциплинарного взыскания и увольнении, выплате премии, взыскании недополученной заработной платы отказано правомерно, так как увольнение истца произведено ответчиком законно, с учетом поданного истцом заявления об увольнении по собственному желанию, которое впоследствии им отозвано не было.
    Судебные решения, арбитраж | 25.08.2013 21:29:00

  8. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 26.03.2013 N 33-3972/2013
    Требование о восстановлении на работе в прежней должности, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворено, так как установлено, что работодатель препятствовал работнику в отзыве его заявления об увольнении, поданного до истечения срока, установленного частью 4 статьи 80 Трудового кодекса РФ, в связи с несогласием работника с приказом об увольнении, притом что другой работник на место истца приглашен не был.
    Судебные решения, арбитраж | 25.08.2013 18:36:06

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Саха (Якутия) от 19.06.2013 по делу N 33-2134/2013
    Исковые требования о признании приказа об увольнении незаконным, об изменении формулировки основания увольнения, компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку уважительность причин отсутствия истицы на рабочем месте подтверждается справкой о том, что она находилась на амбулаторном лечении, и листком временной нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 18.08.2013 19:13:10

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.04.2013 по делу N 11-10242
    В удовлетворении иска о защите трудовых прав, взыскании материального ущерба и задолженности по заработной плате отказано правомерно, поскольку увольнение истца по собственному желанию произведено ответчиком в полном соответствии с требованиями действующего трудового законодательства, доказательств наличия давления и угроз со стороны работодателя при написании заявления об увольнении истцом не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 18.08.2013 12:06:03


   Всего документов: 364
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16