РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТНИКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 02.09.2010 по делу N 33-23998
    Дело об обязании выдать трудовую книжку, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты направлено на новое рассмотрение, поскольку расчеты задолженности не подтверждены надлежащими доказательствами, кроме того, факты увольнения истца, неиспользования им отпуска не установлены.
    Судебные решения, арбитраж | 21.05.2013 21:35:53

  2. Определение Московского городского суда от 04.06.2012 по делу N 11-8888
    Решение суда в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула изменено, поскольку расчет размера среднего заработка не соответствует требованиям закона. Оснований для увеличения размера компенсации морального вреда судебная коллегия не усматривает, так как запрашиваемая истцом сумма не отвечает требованиям разумности и справедливости.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:42

  3. Определение Московского городского суда от 06.09.2012 по делу N 11-19853
    В удовлетворении иска о взыскании денежных средств, причитающихся при увольнении, отказано правомерно, так как установлено, что определенная трудовым договором, заключенным между истцом и ответчиком, компенсационная выплата не предусмотрена ни законом, ни внутренними локальными актами ответчика, выходным пособием не является и не направлена на возмещение работнику затрат, связанных с исполнением им трудовых обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:41:00

  4. Определение Московского городского суда от 11.10.2012 N 4г/6-8708
    В передаче кассационной жалобы на судебный акт по делу о признании незаконным увольнения, восстановлении в должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку увольнение произведено с нарушением законодательства в отсутствие письменного заявления работника об увольнении по собственному желанию.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:28:46

  5. Определение Московского городского суда от 12.07.2013 N 4г/9-6691/2013
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсаций для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку не нашел подтверждения факт нарушения трудовых прав истца, кроме того, истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 16.08.2013 21:17:34

  6. Определение Московского городского суда от 12.07.2013 N 4г/9-6691/2013
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсаций для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку не нашел подтверждения факт нарушения трудовых прав истца, кроме того, истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 08:31:32

  7. Определение Московского городского суда от 12.09.2012 по делу N 11-19896
    Иск в части признания увольнения незаконным, изменении формулировки основания и даты увольнения, взыскании среднего заработка, компенсации морального вреда удовлетворен, поскольку установлено, что трудовой договор является срочным и на время рассмотрения спора судом срок истек, судебная коллегия считает необходимым изменить формулировку основания увольнения со ст. 192 ТК РФ на увольнение по п. 2 ст. 77 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:40:59

  8. Определение Московского городского суда от 13.07.2010 по делу N 33-20640
    Вопрос о принятии обеспечительных мер передан в суд первой инстанции на новое рассмотрение, поскольку в обжалуемом определении суд разрешил вопрос о запрете работникам предприятия совершать действия, направленные на прекращение работы, как средстве разрешения коллективного трудового спора и иных конфликтных ситуаций, что не относится к предмету заявленных требований и спора.
    Судебные решения, арбитраж | 10.04.2013 19:28:34

  9. Определение Московского городского суда от 13.07.2010 по делу N 33-20640
    Вопрос о принятии обеспечительных мер передан в суд первой инстанции на новое рассмотрение, поскольку в обжалуемом определении суд разрешил вопрос о запрете работникам предприятия совершать действия, направленные на прекращение работы, как средстве разрешения коллективного трудового спора и иных конфликтных ситуаций, что не относится к предмету заявленных требований и спора.
    Судебные решения, арбитраж | 19.04.2013 03:19:31

  10. Определение Московского городского суда от 15.10.2012 N 4г/1-8796
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как ссылки заявителя кассационной жалобы направлены на оспаривание выводов суда, а также иную оценку доказательств.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:17:29


   Всего документов: 364
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37