УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ: СМЕНА СОБСТВЕННИКА ИМУЩЕСТВА ОРГАНИЗАЦИИ
(обзор судебной практики)Отсортировано по дате публикации
- Апелляционное определение Иркутского областного суда от 23.01.2014 по делу N 33-440/2014
Иск о прекращении трудового договора с работником незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда оставлен без удовлетворения правомерно, поскольку установлено материалами дела, что в отношении истца при увольнении не допущены дискриминация в сфере труда по какому-либо признаку и злоупотребление правом.
Судебные решения, арбитраж | 26.02.2014 20:42:02
Всего документов: 11
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1 2
Смотрите также:
Расторжение трудового договора по инициативе администрации
Увольнение по инициативе работодателя: смена собственника имущества организации