РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Тюменского областного суда от 02.03.2011 по делу N 33-1042/2011
    В удовлетворении исковых требований о взыскании денежных сумм, недоплаченных в период работы, индексации не выплаченной в срок заработной платы отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок исковой давности, доказательств уважительности причин пропуска указанного срока не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:22

  2. Кассационное определение Кировского областного суда от 25.01.2011 по делу N 33-223
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, возмещении морального вреда отказано правомерно, поскольку порядок увольнения истца при принятии предприятием решения о сокращении численности штата работников соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:22

  3. Определение Нижегородского областного суда от 01.02.2011 по делу N 33-800/2011
    Исковые требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворены частично правомерно, поскольку при увольнении истца не была произведена выплата компенсации за неиспользованный отпуск.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:35:45

  4. Кассационное определение Волгоградского областного суда
    Исковые требования об изменении записи в трудовой книжке, взыскании задолженности по заработной плате, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку работодатель незаконно уволил работника в период временной нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:47

  5. Кассационное определение Кировского областного суда от 01.02.2011 по делу N 33-392
    В удовлетворении исковых требований об изменении формулировки увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт грубого нарушения истцом трудовых обязанностей подтвержден, процедура привлечения истца к дисциплинарной ответственности ответчиком соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:38

  6. Определение Самарского областного суда от 23.03.2011 по делу N 33-2812
    Решение по иску о восстановлении на работе, изменении записи в трудовой книжке, взыскании заработной платы, неустойки за несвоевременно выплаченную заработную плату отменено и дело направлено на новое рассмотрение, так как все записи в трудовой книжке о приеме, переводе на другую постоянную работу или увольнении должны были точно соответствовать приказу (распоряжению).
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:49

  7. Определение Самарского областного суда от 16.12.2010 N 33-12574/2010
    Исковые требования о взыскании заработной платы в части суммы удовлетворены правомерно, так как при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:45

  8. Определение Самарского областного суда от 10.02.2011 по делу N 33-1336/2011
    Решение по иску о признании увольнения за прогул незаконным, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за время вынужденного прогула отменено и направлено на новое рассмотрение, так как суд не учел имеющиеся в материалах дела расходные кассовые ордера о выплате истцу заработной платы в определенном размере за фактически выполненные работы, а также приказы работодателя о начислении прибавок к заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:41

  9. Определение Самарского областного суда от 14.02.2011 по делу N 33-1381
    В исковых требованиях о взыскании заработной платы отказано правомерно, так как истцом пропущен срок на обращение в суд с требованием о взыскании с ответчика заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:41

  10. Определение Самарского областного суда от 21.02.2011 N 33-1662
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истица пропустила срок исковой давности без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:39


   Всего документов: 2199
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167