РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Краснодарского краевого суда от 14.06.2012 по делу N 33-10595/2012
    Исковые требования о взыскании компенсации за досрочное расторжение трудового договора удовлетворены правомерно, поскольку выплата данной компенсации предусмотрена трудовым законодательством и трудовым договором.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:48:57

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Саха (Якутия) от 15.08.2012 по делу N 33-2868/2012
    Исковые требования в части отмены приказов о наложении дисциплинарного взыскания, признания увольнения незаконным, восстановления на работе, взыскания среднего заработка, компенсации морального вреда, судебных расходов удовлетворены правомерно, поскольку работодателем нарушен порядок применения дисциплинарного взыскания.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:48:12

  3. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 14.06.2012 по делу N 33-6680
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула, суммы индексации, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истица на дату увольнения преимущественного права на оставление на работе в соответствии с ТК РФ не имела, на дату увольнения в отпуске не пребывала и была трудоспособна, процедура увольнения ответчиком соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:56

  4. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 10.07.2012 по делу N 33-7014
    В удовлетворении иска об отмене приказа об увольнении, изменении даты, формулировки и основания увольнения, обязании направить для прохождения ВВК, перерасчете выслуги лет, выплате компенсации отказано правомерно, поскольку истицей без уважительных причин пропущен срок исковой давности, установленный для обращения в суд за защитой нарушенных трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:46

  5. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 21.06.2012 по делу N 33-7077
    Решение суда о признании недействительными решения внеочередного собрания акционеров общества в части избрания директора, приказа о досрочном прекращении трудового договора, об обязании допустить на рабочее место, не препятствовать в исполнении служебных обязанностей оставлено без изменения, так как споры о восстановлении на работе между акционерным обществом и его бывшим директором подведомственны суду общей юрисдикции.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:43

  6. Определение Верховного Суда Республики Северная Осетия-Алания от 06.07.2011 N 33-746/2011
    Решение суда о частичном удовлетворении исковых требований о восстановлении в должности, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлено без изменения, так как факт нарушения ответчиком процедуры увольнения истицы судом установлен, размер взыскиваемой компенсации морального вреда отвечает требованиям разумности и справедливости.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:35

  7. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 02.07.2012 по делу N 33-7591
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании оплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку расторжение трудового договора с истцом произведено ответчиком в соответствии с требованиями закона с соблюдением процедуры увольнения, так как сокращение численности работников или штата действительно имело место; работник не имел преимущественного права на оставление на работе.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:31

  8. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 02.07.2012 по делу N 33-7600
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате в виде сохраняемого среднего заработка в течение третьего месяца и компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, поскольку истец в двухнедельный срок после увольнения по сокращению штата работников обратился в службу занятости населения и не данным органом трудоустроен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:31

  9. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 02.07.2012 по делу N 33-7603
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в виде сохраняемого среднего заработка в течение третьего месяца и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку истец в двухнедельный срок после увольнения по сокращению штата работников обратился в службу занятости населения и не был им трудоустроен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:31

  10. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 02.07.2012 по делу N 33-7612
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в виде сохраняемого среднего заработка в течение третьего месяца и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как установлено, что истец имеет право на получение заработной платы, поскольку в установленный срок после увольнения по сокращению штата работников он обратился в службу занятости населения и не был ею трудоустроен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:47:28


   Всего документов: 2199
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157