РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Определение Московского городского суда от 29.02.2012 N 4г/7-1409/12
В передаче кассационной жалобы на судебные акты для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку рассмотрение дела судом второй инстанции в отсутствие заявителя не повлекло нарушения его прав и законных интересов.
Судебные решения, арбитраж | 02.02.2013 23:27:11 - Определение Московского городского суда от 23.03.2012 N 4г/7-1439/12
В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за фактически отработанное время, компенсации за амортизацию автомобиля, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как судами установлены все существенные для разрешения спора обстоятельства, иную оценку доказательствам суд кассационной инстанции давать не вправе.
Судебные решения, арбитраж | 02.02.2013 23:27:11 - Апелляционное определение Верховного суда Удмуртской Республики от 02.10.2012 по делу N 33-3166
В удовлетворении требований о признании незаконным и отмене приказа о наложении на работника дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании компенсации морального вреда отказано, поскольку приказ является законным, порядок применения дисциплинарного взыскания работодателем соблюден, работником не исполнены должностные обязанности - совершен один дисциплинарный проступок, а не несколько проступков, как необоснованно решил суд. Также отказано во взыскании госпошлины.
Судебные решения, арбитраж | 02.02.2013 22:26:04 - Определение Иркутского областного суда от 04.02.2011 по делу N 33-690/11
Суд правомерно отказал в удовлетворении иска о восстановлении на работе, поскольку истцом пропущен срок, в течение которого он может обратиться в суд по спорам об увольнении.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:18:32 - Определение Иркутского областного суда от 14.02.2011 по делу N 33-942/2011
Исковое заявление о признании незаконным решения об отказе в даче предварительного согласия на расторжение трудового договора удовлетворено правомерно, поскольку проведение процедуры увольнения истицы по сокращению штатов действительно связано с тем, что должность диспетчера, которую она занимает, исключена из штатного расписания, соответственно, после восстановления на работе на основании решения суда, подтвердившего факт сокращения штатов и обоснованность увольнения по данному основанию, истица вновь предупреждена о предстоящем увольнении.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:18:30 - Кассационное определение Брянского областного суда от 29.12.2011 по делу N 33-4302(2011)
В удовлетворении исковых требований о взыскании выходного пособия и морального вреда в связи с ликвидацией предприятия отказано, так как на момент обращения в суд юридическое лицо, которое должно отвечать перед истцами по трудовым обязательствам, прекратило свое существование.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:17:04 - Определение Санкт-Петербургского городского суда от 18.04.2012 N 33-5369/2012
Увольнение по пункту 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ признается незаконным и работник подлежит восстановлению в прежней должности, если фактически была произведена структурная реорганизация филиала юридического лица, в то время как закон связывает возможность увольнения по данному основанию только с сокращением численности или штата организации, а не ее обособленного структурного подразделения.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:15:50 - Апелляционное определение Амурского областного суда от 04.07.2012 по делу N 33АП-1154/2012
Дополнительные премии являются единовременными выплатами, производятся при наличии экономии фонда заработной платы, не входят в систему оплаты труда и не учитываются при расчете среднего заработка для выплаты выходного пособия при увольнении в связи с ликвидацией организации.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:58 - Постановление Президиума Верховного суда Республики Башкортостан от 25.04.2012 N 44г-112/2012г.
Судебные акты по делу о возмещении материального ущерба, компенсации юридических услуг оставлены без изменения, поскольку сведения о вверенном каждому из ответчиков имуществе отсутствуют, установить степень ответственности каждого из членов коллектива не представляется возможным.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:51 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 25.07.2012 по делу N 33-6243/12
Исковые требования о взыскании отпускных, судебных расходов, удовлетворено правомерно, поскольку ответчик был уволен по основаниям, не предусматривающим в установленном законом порядке освобождение работника от обязанности возврата денежных средств, выплаченных за неотработанные дни отпуска.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:50
Всего документов: 2199
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131