УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ: ЛИКВИДАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
(обзор судебной практики)Отсортировано по дате публикации
- Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-27889
В удовлетворении заявления о признании незаконным решения о сохранении среднего месячного заработка третьего месяца трудоустройства отказано правомерно, поскольку заявителем не были представлены документы, необходимые для признания его безработным, в связи с чем он остался в статусе гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, а оспариваемое решение о сохранении среднего месячного заработка является законным и обоснованным.
Судебные решения, арбитраж | 30.03.2013 22:02:50 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31379
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31380
Трудовые споры между должником и работником должника рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданским процессуальным законодательством.
Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31381
Правоотношения, из которых возникают индивидуальные трудовые споры, включая споры о взыскании компенсации, не препятствуют обращению работника в суд общей юрисдикции за разрешением индивидуального трудового спора, в том числе и при рассмотрении дел о банкротстве.
Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31388
Правоотношения, из которых возникают индивидуальные трудовые споры, включая споры о взыскании заработной платы, не препятствуют обращению работника в суд общей юрисдикции за разрешением индивидуального трудового спора, в том числе и при рассмотрении дел о банкротстве.
Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-27889
В удовлетворении заявления о признании незаконным решения о сохранении среднего месячного заработка третьего месяца трудоустройства отказано правомерно, поскольку заявителем не были представлены документы, необходимые для признания его безработным, в связи с чем он остался в статусе гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, а оспариваемое решение о сохранении среднего месячного заработка является законным и обоснованным.
Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:05 - Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 20.12.2012 по делу N 33-12882/2012
В удовлетворении исковых требований о признании незаконным увольнения отказано правомерно, так как истец не имел преимущественного права на оставление на работе при сокращении численности или штата работников, процедура увольнения работодателем соблюдена.
Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 22:00:41 - Апелляционное определение Московского городского суда от 04.12.2012 по делу N 11-29550
Внутреннее законодательство иностранного государства не является источником трудового права в РФ.
Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 17:58:37 - Апелляционное определение Московского областного суда от 06.11.2012 по делу N 33-22174
В удовлетворении требований о взыскании среднего месячного заработка за третий месяц со дня увольнения отказано правомерно, поскольку статус безработного истцу не присваивался, так как он является пенсионером по старости и имеет пенсию, следовательно, имеет определенные средства к существованию.
Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 09:59:59 - Апелляционное определение Краснодарского краевого суда от 11.10.2012 по делу N 33-20474/12
В удовлетворении заявления о признании незаконным решения районного центра занятости населения о выдаче справки нетрудоустроенному лицу о выплате за счет средств заявителя среднемесячного заработка за третий месяц с момента увольнения отказано правомерно, так как у органов службы занятости нет оснований для принятия в отношении пенсионеров решений об отказе в сохранении за ними в течение третьего месяца со дня увольнения среднего месячного заработка и выдаче пенсионерам соответствующих документов.
Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 04:57:36
Всего документов: 181
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
Смотрите также:
Расторжение трудового договора по инициативе администрации
Увольнение по инициативе работодателя: ликвидация организации