УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ: ЛИКВИДАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
(обзор судебной практики)Отсортировано по дате публикации
- Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2012 по делу N 11-23310
Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку ответчиком были нарушены требования ТК РФ, запрещающие увольнение беременной женщины по инициативе работодателя.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 06:23:54
Всего документов: 181
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
Смотрите также:
Расторжение трудового договора по инициативе администрации
Увольнение по инициативе работодателя: ликвидация организации