УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ: ЛИКВИДАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Кассационное определение Краснодарского краевого суда от 05.08.2010 по делу N 33-14885/10
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку необходимые при увольнении выплаты истцу не были произведены, размер задолженности ответчика подтвержден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:12:53

  2. Определение Самарского областного суда от 25.10.2010 N 33-10785
    В удовлетворении исковых требований, касающихся оплаты сверхурочного труда и совместительства, отказано правомерно, поскольку представленные истцом табели были составлены самим истцом, тогда как он по роду своей деятельности не уполномочен на составление табелей учета рабочего времени.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:58:51

  3. Определение Пермского краевого суда от 06.08.2012 по делу N 33-6636
    Поскольку истица, получив уведомление о возможном увольнении, в короткий срок приняла решение о досрочном увольнении и настойчиво добивалась его реализации, ее обращение в суд по спору об увольнении свидетельствует о злоупотреблении правом, исковые требования о признании увольнения незаконным удовлетворению не подлежат.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:58:38

  4. Апелляционное определение Краснодарского краевого суда от 21.09.2012 по делу N 33-16646/12
    В удовлетворении иска об оспаривании решений, действий органов государственной власти отказано правомерно, поскольку граждане были правомерно поставлены на учет с целью их дальнейшего трудоустройства, но не были трудоустроены по не зависящим от них причинам, поэтому решение о выдаче для предъявления бывшему работодателю справок на получение среднего месячного заработка за третий месяц со дня увольнения было принято правомерно.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:51:51

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.06.2012 по делу N 11-11729
    В удовлетворении исковых требований о признании закрытия представительства недействительным, увольнения незаконным и восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку увольнение истца произведено в соответствии с требованиями трудового законодательства, установленные законом гарантии прав истца при увольнении ответчиком соблюдены.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:50:27

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.07.2012 по делу N 11-13139
    В иске об изменении даты увольнения, взыскании неполученного заработка, восстановлении на работе, взыскании оплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как решение о ликвидации ответчика принято в установленном законом судебном порядке, что давало основания для увольнения истца; нарушений прав истца при увольнении не допущено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:49:59

  7. Кассационное определение Костромского областного суда от 21.02.2011 по делу N 33-201
    В иске о взыскании компенсации за расторжение трудового договора отказано правомерно, так как истцом не представлено доказательств наличия права на спорную компенсацию.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:38:52

  8. Кассационное определение Краснодарского краевого суда от 15.07.2010 по делу N 33-12963/10
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворены правомерно, так как расчет с истцом не был произведен, не выплачены компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие, дополнительная компенсация.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:33:35

  9. Кассационное определение Краснодарского краевого суда от 15.07.2010 по делу N 33-13020/10
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку работодатель, уволив работника по сокращению штата, не произвел выплату компенсации за неиспользованный отпуск и заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:33:35

  10. Кассационное определение Краснодарского краевого суда от 15.07.2010 по делу N 33-13012/10
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как размер задолженности ответчика подтвержден расчетными листками, справками о доходах, сведения, указанные в этих документах, ответчиком не опровергнуты.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:32:34


   Всего документов: 181
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 


Смотрите также:
Расторжение трудового договора по инициативе администрации
Увольнение по инициативе работодателя: ликвидация организации