РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского областного суда от 09.08.2012 по делу N 33-15807/2012
    В иске об обязании произвести перерасчет среднего месячного заработка для расчета выходного пособия, взыскании процентов, судебных расходов отказано правомерно, так как ежемесячные надбавки к окладу, не учтенные при расчете выходного пособия, являются дополнительной гарантией социальной защиты работников органов внутренних дел и выплаты социального характера для расчета среднего заработка не учитываются.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:01:59

  2. Апелляционное определение Московского областного суда от 10.06.2013 по делу N 33-12670/2013
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что истица фактически была допущена к исполнению своих трудовых обязанностей, факт присвоения истицей денежных средств не установлен, увольнение истицы проведено с нарушением законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 16:24:46

  3. Апелляционное определение Московского областного суда от 10.06.2013 по делу N 33-12670/2013
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что истица фактически была допущена к исполнению своих трудовых обязанностей, факт присвоения истицей денежных средств не установлен, увольнение истицы проведено с нарушением законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 14.09.2013 03:42:27

  4. Апелляционное определение Московского областного суда от 11.12.2012 по делу N 33-22907/2012
    Исковые требования о возмещении ущерба удовлетворены правомерно, поскольку незаконное использование средств федерального бюджета (осуществление выплат стимулирующего характера в виде платежей за интенсивность, выплат за выслугу лет заместителям руководителя и главному бухгалтеру учреждения) подтверждено.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 11:51:02

  5. Апелляционное определение Московского областного суда от 11.12.2012 по делу N 33-22907/2012
    Исковые требования о возмещении ущерба удовлетворены правомерно, поскольку незаконное использование средств федерального бюджета (осуществление выплат стимулирующего характера в виде платежей за интенсивность, выплат за выслугу лет заместителям руководителя и главному бухгалтеру учреждения) подтверждено.
    Судебные решения, арбитраж | 08.04.2013 07:06:53

  6. Апелляционное определение Московского областного суда от 13.12.2012 по делу N 33-25533
    В удовлетворении иска о взыскании денежной компенсации в связи с досрочным расторжением трудового договора по инициативе работодателя, компенсации морального вреда отказано, поскольку стороны договорились о расторжении трудового договора по соглашению сторон с указанием причины увольнения (по пункту 2 части первой статьи 81 ТК РФ), соответственно, у ответчика прекратилась обязанность по соблюдению в отношении истца процедуры прекращения трудовых отношений по инициативе работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 13:49:29

  7. Апелляционное определение Московского областного суда от 13.12.2012 по делу N 33-25533
    В удовлетворении иска о взыскании денежной компенсации в связи с досрочным расторжением трудового договора по инициативе работодателя, компенсации морального вреда отказано, поскольку стороны договорились о расторжении трудового договора по соглашению сторон с указанием причины увольнения (по пункту 2 части первой статьи 81 ТК РФ), соответственно, у ответчика прекратилась обязанность по соблюдению в отношении истца процедуры прекращения трудовых отношений по инициативе работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 08.04.2013 09:08:38

  8. Апелляционное определение Московского областного суда от 14.03.2013 по делу N 33-5962/2013
    В удовлетворении иска о взыскании предусмотренной дополнительным соглашением к трудовому договору денежной компенсации в связи с прекращением трудового договора по инициативе работодателя отказано, поскольку внеочередным собранием акционеров общества было принято решение о досрочном прекращении полномочий истца (генерального директора), которое исполнено не было, в связи с чем у истца не имелось основания для издания в отношении самого себя приказа об увольнении по п. 2 ст. 278 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 05.09.2013 17:32:23

  9. Апелляционное определение Московского областного суда от 14.03.2013 по делу N 33-5962/2013
    В удовлетворении иска о взыскании предусмотренной дополнительным соглашением к трудовому договору денежной компенсации в связи с прекращением трудового договора по инициативе работодателя отказано, поскольку внеочередным собранием акционеров общества было принято решение о досрочном прекращении полномочий истца (генерального директора), которое исполнено не было, в связи с чем у истца не имелось основания для издания в отношении самого себя приказа об увольнении по п. 2 ст. 278 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 14.09.2013 05:29:29

  10. Апелляционное определение Московского областного суда от 14.08.2012 по делу N 33-13994/2012
    В иске о признании незаконным увольнения, восстановлении в ранее занимаемой должности и взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, так как у истца отсутствуют основания преимущественного права оставления его на работе, процедура увольнения работника по основаниям, предусмотренным п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, работодателем не нарушена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:28:58


   Всего документов: 2199
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98