РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Красноярского краевого суда по делу N 33-5933/2010
    Судебный акт по делу о взыскании средней заработной платы изменен в части подлежащих взысканию денежных средств, так как при расчете подлежащей взысканию денежной суммы судом необоснованно был занижен средний заработок истца.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 12:24:52

  2. Кассационное определение Курского областного суда от 14.06.2011 по делу N 33-1569-2011
    Дело по иску о признании увольнения незаконным направлено на новое рассмотрение, так как не были установлены обстоятельства, имеющие значение для дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:28:29

  3. Кассационное определение Курского областного суда от 28.04.2011 по делу N 33-1083-2011
    В удовлетворении исковых требований к таможне о возложении обязанности перезаключить контракт, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как установлено, что порядок увольнения истца со службы в таможенных органах соблюден, что, заключив контракт сроком на один год, он согласился с тем, что по истечении срока его служба может быть прекращена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:25

  4. Кассационное определение Магаданского областного суда от 05.04.2011 N 33-364/2011 по делу N 2-460/11
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе на участке механизации и транспорта, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку истец появился на работе в состоянии алкогольного опьянения, поэтому у работодателя имелись основания для расторжения с ним трудового договора по подпункту б пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:37:56

  5. Кассационное определение Магаданского областного суда от 26.04.2011 N 33-454/11 по делу N 2-64/11
    Иск о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании оплаты времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда, возложении обязанности предоставить учебные отпуска и произвести расчет по ним удовлетворен правомерно, так как каких-либо грубых нарушений со стороны истца при осуществлении своих должностных обязанностей не установлено, истец отсутствовал на рабочем месте по уважительной причине.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:37:14

  6. Кассационное определение Магаданского областного суда от 29.03.2011 N 33-349/2011 по делу N 2-640/2011
    В удовлетворении иска о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку доказательств, подтверждающих, что имели место неприязненное, предвзятое отношение работодателя к работнику, дискриминация и злоупотребление правом со стороны работодателя, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:38:03

  7. Кассационное определение Московского городского суда от 01.11.2013 N 4г/2-10243/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты о назначении дополнительного пенсионного обеспечения для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку истец не достиг пенсионного возраста, который дает право на пенсию по старости, следовательно, у него не возникло право на дополнительную пенсию.
    Судебные решения, арбитраж | 04.12.2013 16:22:41

  8. Кассационное определение Московского городского суда от 01.11.2013 N 4г/2-10243/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты о назначении дополнительного пенсионного обеспечения для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку истец не достиг пенсионного возраста, который дает право на пенсию по старости, следовательно, у него не возникло право на дополнительную пенсию.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2013 03:26:36

  9. Кассационное определение Московского городского суда от 11.11.2013 N 4г/2-9429/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку каких-либо нарушений трудовых прав истца со стороны работодателя в части расчета среднедневного заработка не допущено, поэтому правовых оснований для взыскания разницы в заработной плате не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 19.12.2013 20:09:54

  10. Кассационное определение Московского городского суда от 11.11.2013 N 4г/2-9429/13
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку каких-либо нарушений трудовых прав истца со стороны работодателя в части расчета среднедневного заработка не допущено, поэтому правовых оснований для взыскания разницы в заработной плате не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 05:51:50


   Всего документов: 2199
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156